Vous rêvez de vivre une nouvelle aventure au sein d’un groupe scolaire qui a acquis une forte notoriété et où l’ennui et la routine n’existent pas ? Alors vous avez frappé à la bonne porte ! Vos missions seront les suivantes : Gestion comptable et administrative Coordonne et supervise la comptabilité, la trésorerie, la gestion et la fiscalité du groupe, du centre de formation et des sociétés immobilières Encadrement et animation d’une équipe composée de 3 collaborateurs comptables Veille au respect des normes et contrôle des procédures Suivi des contrats (sous-traitants, fournisseurs, assurances, contrat photocopieurs, contrat restauration…) Établissement des tarifs des contributions familiales et des frais annexes Suivi et paramétrage de la restauration des élèves et adultes (logiciel passage) Lien relationnel avec les partenaires extérieurs (banque, assurances, prestataires…) Superviser la paie du personnel Établissement de la paie (100 paies -logiciel Charlemagne), contrôle, suivi des dossiers de maladie et de prévoyance. Paramétrage comptable et analytique de la paie Élaboration et suivi des cotisations sociales : URSSAF, taxe sur salaires, prévoyance, retraite, mutuelle, OPCO Elaboration, contrôle et envoi de la DSN Pointage des comptes comptables de paie Gestion financière et budgétaire Clôture et formalisation des comptes en collaboration avec le service comptable et en relation avec l’Expert-comptable ainsi que le Commissaire aux comptes Paramétrage comptable des tableaux financiers (bilan, résultat, contrôle budgétaire) Élaboration et suivi des budgets prévisionnels du groupe et du centre de Formation CFA/CFC Vérification équilibre budgétaire Préparation des réunions de Conseil d’administration et d’Assemblée Générale Gestion immobilière et des investissements Élaboration et suivi des dossiers de subventions Supervision et renouvellement des investissements, des installations et équipements pour l’ensemble du groupe ainsi que les structures immobilières Suivi des baux immobiliers et paiements des loyers Relations avec les autorités administratives, institutionnelles et les collectivités territoriales Relations et suivi des budgets en lien avec l’antenne régionale du centre de formation par apprentissage (CFA-AREP) Élaboration et suivi des dossiers de subventions auprès des collectivités en lien avec le chef d’établissement, DDEC, REGION Suivi des obligations règlementaires et des liens inhérents avec les autorités administratives, Trésor Public, URSSAF De formation bac 3 minimum, vous justifiez d’une expérience significative dans une fonction équivalente, idéalement en établissement scolaire et/ou centre de formation Vous maîtrisez les normes comptables et les outils informatiques (en particulier tableur, logiciel de comptabilité et paie) Vous disposez d'une aisance relationnelle, un bon esprit d’analyse et de synthèse Vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation Vous faites preuve de rigueur, autonomie et discrétion Le groupe EPID-VAUBAN est un établissement privé d'enseignement et de formation, en contrat avec l'Education Nationale, qui propose des formations de la 3ème prépa métiers au bac 5, en formation scolaire, en apprentissage, en formation continue dans les domaines scientifique, industriel, tertiaire et service à la personne (lycée d'enseignement général scientifique, lycée d'enseignement technologique, lycée professionnel, enseignement supérieur et centre de formation). Venir chez nous, c'est intégrer un groupe scolaire,proche des commodités (bus de ville gratuit), qui a mis l'humain au coeur de ses valeurs : - Salle de repos, point écoute, charte droit à la déconnexion, sophrologie, café à volonté - Prise en charge partielle des frais de restauration au sein du groupe (restaurant scolaire) - Réduction tarifaire sur la contribution des familles pour son ou ses enfant(s) scolarisé(s) au sein du groupe et éventuellement de ses frais de restauration - Activités sociales et culturelles du CSE
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