Assistant(e) de service social

Vos missions en quelques mots Vos activités principales L’assistant de service social est placé sous l’autorité du directeur fonctionnel du SPIP ou par délégation d’un directeur pénitentiaire d’insertion et de probation. Il facilite la nécessaire prise en compte de la situation sociale et familiale et des besoins analysés des justiciables confiés, aux fins de favoriser leur inclusion sociale durable. Il agit en lien étroit avec les personnels d’insertion et de probation. Par son action, il favorise le maintien, l’établissement ou le rétablissement de leurs droits sociaux. Dans le cadre de ses missions, il : - Intervient sur l’antenne SPIP de Toul-Ecrouves au sein des deux centres de détention. - S’inscrit dans un travail transdisciplinaire au sein du service pénitentiaire d’insertion et de probation ; - Participe, aux côtés de l’équipe de direction et d’encadrement, à la veille technique requise pour actualiser la connaissance du service, de la réglementation en matière d’action sociale et des dispositifs initiés par les politiques publiques ; ACCOMPAGNEMENT SOCIAL - Etablit un diagnostic social (recueil et analyse des données permettant l’identification et la compréhension des problèmes), apporte son expertise et agit pour la résolution des problèmes identifiés ; - Rédige des rapports de situation - Prise en charge globale de situations complexes en lien avec le CPIP en charge du dossier et le cadre. Participation à des « réunions bilans » concernant ces situations. - Favorise l’accès aux dispositifs d’action sociale de droit commun (accès et/ou maintien dans les dispositifs hébergement-logement, aux prestations sociales, aux structures de soins et traitement des addictions ; orientation adaptée des personnes âgées ou à mobilité réduite …) - Evalue l’opportunité de rencontrer la PPSMJ en entretien individuel sans nécessairement être sollicité au préalable par le CPIP. Elle met en place des actions collectives. Elle peut être en charge de l’accompagnement avec le CPIP, en double affectation - rédige des rapports de situation ; - participe à des réunions de synthèse des situations pour lesquelles il est saisi ; Moyens : L’ASS évalue l’opportunité de rencontrer la PPSMJ en entretien individuel sans nécessairement être sollicité au préalable par le CPIP. Elle met en place des actions collectives. Elle peut être en charge de l’accompagnement avec le CPIP, en double affectation PARTICIPE AU DEVELOPPEMENT DE LA POLITIQUE PARTENARIALE Moyens : L’ASS participe à l’animation du réseau institutionnel et/ou associatif local ou départemental APPUI TECHNIQUE Moyens : L’ASS participe aux réunions de synthèse des situations et aux Commissions Pluridisciplinaires Internes. ACTIONS COLLECTIVES Profil recherché Connaissances Techniques d’évaluation des besoins des PPSMJ Droits sociaux et dispositifs de droits communs Savoir-faire Capacité d’analyse et de synthèse des situations confiées Capacité à mettre en œuvre un plan d’action adapté aux besoins de la personne Capacités rédactionnelles pour produire une note de situation individuelle, une note administrative et contribuer à la rédaction d’un rapport d’activités Capacité à participer à l’animation et au développement du réseau partenarial Savoir-être Avoir une appétence pour le travail collectif et transdisciplinaire Savoir s’adapter Éléments de candidature Personnes à contacter Anne-Noëlle HEITZ- DFSPIP-03.83.36.20.98 ou 06.85.03.79.13-anne.noelle-heitz@justice.fr