Publiée le 17 juin
Mission du poste
Vos missions en quelques mots Dans le respect de la réglementation, l'infirmier (ère) contribue à la réalisation de soins préventifs, curatifs ou palliatifs auprès des personnes, dans le respect de la dignité, de l'intimité et de la confidentialité. Il (elle) participe à l'accompagnement de familles et proches. Membre actif de l'équipe de soins, il (elle) guide et encadre les équipes soignantes dans activités mise en œuvre auprès des résidents. L'infirmier (-ère) développe des relations avec les professionnels de santé extérieurs à l'établissement (médecins, kiné ). Auprès des résidents - Appliquer les soins prescrits par le médecin coordonnateur et les médecins traitants. - Contribuer aux soins d'hygiène et de confort (rôle propre) en favorisant l'autonomie chaque fois que possible. - Favoriser la considération et l'application des soins relationnels et d'accompagnement. - Évaluer l'évolution de l'état de santé des résidents - En situation d'urgence, coordonner et mettre en œuvre les soins requis. - S'assurer des ressources techniques nécessaires au résident et aux équipes en lien avec l'encadrement. Auprès des familles - Favoriser l'écoute, l'information et l'accompagnement. - S'efforcer de favoriser une place appropriée des proches dans l'établissement. Auprès des professionnels - Organiser la répartition du travail au regard de priorités du moment, des compétences disponibles et des plans d'organisation existants. - S'efforcer d'établir avec les médecins traitants et les autres professions de santé extérieurs une relation professionnelle efficace par des moyens appropriés. - Transmettre aux nouveaux agents les règles, les valeurs et les principes spécifiques de l'accompagnement des personnes âgées en EHPAD - S'assurer de la bonne réalisation des tâches déléguées, de l'ensemble du travail de ses collaborateurs et informer ses responsables en cas de collaboration insatisfaisante. - Gérer et coordonner les rendez-vous pour les résidents qui ne peuvent ou ne souhaitent le faire eux-mêmes (consultations, transports sanitaires) - Prévenir la maltraitance et promouvoir la démarche de bientraitance Profil recherché Qualification et/ou formations requises - Diplôme d’État d'infirmier (-ère) Connaissances particulières requises ou à acquérir: - Connaissances de la personne âgée et des répercussions du vieillissement - Connaissances sur les maladies neurodégénératives - Connaissances des règles d'hygiène, d'ergonomie et de sécurité dans les soins Qualités professionnelles requises - Sens des responsabilités, esprit d'initiative, capacité à décider - Respect strict du secret professionnel - Savoir évoluer et mettre à jour ses connaissances - Être efficace, organisé(e), méthodique et rigoureux (euse) * Qualités humaines et relationnelles - Etre capable d'écouter les résidents et l'entourage - Avoir le sens du respect des responsables, des collègues, des résidents et de leur entourage - Avec des capacités d'adaptation et savoir travailler en équipe
