Fondée en 1992, la société Nestlé Waters en France, filiale du groupe Nestlé, regroupe les activités de l'eau minérale naturelle. Nous sommes leader national du marché de l'eau minérale naturelle en France et présents dans la plupart des réseaux de distribution avec un portefeuille de marques iconiques comme Perrier®, Vittel® et San Pellegrino. Nestlé Waters et ses collaborateurs s'engagent en faveur de la création de valeur partagée sous des formes très diverses au bénéfice de la société : promouvoir une hydratation saine, collaborer avec les acteurs locaux pour protéger les ressources en eau partout où nous opérons et viser à réduire l'impact de nos emballages sur l'environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr et suivez nos actualités sur twitter @NestleWatersFra En un coup d'oeil :
* Alternance
* Lieu : vittel
* A compter de : Juillet 2024
* Pour une durée de : 2an
Un management bienveillant et un parcours d'intégration organisé par votre manager, vous permettant d'évoluer dans un environnement agréable.
Opportunités de carrières et accompagnement vers l'emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.
Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2014 et Engagement Jeunes depuis 2016.
Vos missions au quotidien :
Participer avec le technicien développement analytique et une technicienne chimiste à la mise en place d'une nouvelle technologie au sein de l'équipe (LC-HRMS Orbitrap Exploris 480) et notamment la mise en place d'une analyse screening de 1100 molécules incluant des pesticides et des toxines issues de plantes (mycotoxines par exemple).
Les principales activités seront :
* Assister le référent de la ligne sur l'amélioration continue et le pilotage des activités et des compétences.
* Gérer le pilotage des projets de gain de performance waterfall ainsi que des projets annexes SHE/QUAL
* Gérer le pilotage des projets de réduction de coûts de maintenance ciblés
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