Conducteur(trice) de Travaux en Électricité
Lieu : Carros (06)
Contrat : CDI
Profil : Bac+2/+3 (BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique, Licence Pro Énergie/Électricité) ou expérience équivalente
Activités principales :
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Préparer, organiser et planifier les chantiers (ressources, matériel, planning)
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Superviser l'exécution des travaux et gérer les aléas techniques
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Coordonner les équipes internes et les sous-traitants
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Assurer l'interface avec les clients, bureaux d'études, fournisseurs et partenaires
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Contrôler la qualité des installations et veiller au respect des normes électriques
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Garantir l'application des règles de sécurité et des consignes environnementales
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Réaliser les reportings de chantier, comptes rendus et suivi documentaire
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Suivre les budgets, coûts et facturation
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Participer à la réception des travaux et à la levée des réserves
Profil recherché
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Formation Bac+2/+3 en électrotechnique, génie électrique ou équivalent
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Expérience significative en conduite de travaux dans le domaine électrique (tertiaire, industriel ou réseaux)
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Connaissance des normes et réglementations électriques
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Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de suivi de chantier
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Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
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Qualités relationnelles, sens du service client et esprit d'initiative
Ce que nous vous proposons
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13e mois
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Prime vacances (30 % des congés payés - caisse BTP)
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Paniers repas (14,01 €/jour)
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RTT
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Intéressement et participation
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Épargne salariale (PEG, PERCOL)
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Avantages CSE
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Accès à la formation continue et à des perspectives d'évolution
Profil recherché
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Formation Bac+2/+3 en électrotechnique, génie électrique ou équivalent
*
Expérience significative en conduite de travaux dans le domaine électrique (tertiaire, industriel ou réseaux)
*
Connaissance des normes et réglementations électriques
*
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de suivi de chantier
*
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
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Qualités relationnelles, sens du service client et esprit d'initiative
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Permis B obligatoire
Ce que nous vous proposons
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CDI au sein d'un groupe reconnu et innovant
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13e mois
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Prime vacances (30 % des congés payés - caisse BTP)
*
Paniers repas (14,01 €/jour)
*
RTT
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Intéressement et participation
*
Épargne salariale (PEG, PERCOL)
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Avantages CSE
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Accès à la formation continue et à des perspectives d'évolution
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