Ouvrier routier - Application d'enrobé manuelle H/F 🚧👷???👷???\n \nLieu : Le Poiré-sur-Vie (85170), Vendée\nType de contrat : CDI\nStatut : Ouvrier\nSalaire en fonction de l'expérience : 25 000¤ - 30 000¤ annuel brut négociable\n Au sein d'une équipe d'application d'enrobé manuelle composée de 7 personnes et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous aurez pour missions de :\n - Exécuter les travaux d'installation et de clôture du chantier (signalisation, balisage, rangement).\n - Parcourir le chantier pour vérifier les surfaces et les pentes avant l'application des enrobés en collaboration avec le chef d'équipe.\n - Repérer les obstacles et irrégularités du terrain avant l'application des enrobés.\n - Niveler les enrobés à la raballe et au râteau.\n - Utiliser les outils tels que brouette, râteau, pelle, raballe, niveau, plaque vibrante...\n - Nettoyer le chantier et le matériel, remettre en état les lieux.\n - Participer au repli du chantier (vérification du chantier, nettoyage).\n - Respecter les règles et consignes de sécurité.\nDéplacement quotidien en Vendée et ponctuellement dans les départements limitrophes (17 et sud 44). Pas de grand déplacement. Port des EPI obligatoire 🦺 🥾. \n - CAP en constructruction de routes ou équivalent souhaité.\n - Expérience significative de 2 ans souhaitée sur le même poste.\n - CACES engins de chantier 1 ou A obligatoire, le 7 ou D serait un plus.\n?Si vous êtes rigoureux(se), adaptable, ponctuel(le), à l'écoute des consignes, doté(e) d'un esprit d'équipe et que vous avez un goût prononcé pour le travail manuel, alors vous êtes probablement le(a) collaborateur(rice) que les chantiers attendent !\n\n?Salaire à définir en fonction de l'expérience : 25?000 - 30?000 ¤ / an\nAccord d'annualisation du temps de travail avec paiement des heures supplémentaires\nComité d'entreprise avec des chèques cadeaux, chèques vacances, plateforme internet ...\nPrime d'activité qui peut aller jusqu'à 13 ¤ brut par jour de travail et prime enrobé de 6 ¤ brut par jour\nMutuelle et prévoyance PRO BTP, intéressement et participation, PEE et PERCO\nPrime de congés payés\nIndemnités de trajet\nPrise en charge du restaurant\n\nN'hésitez pas à postuler !\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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