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Le département ACR, relatif à l’accompagnement des Directions Comptables et Financières d’EY, fort de plus de 300 collaborateurs propose des solutions d’accompagnement opérationnel telles que : l’externalisation comptable et fiscale, la révision des clôtures statutaires, la consolidation, le contrôle de gestion, la gestion de la paie et des projets complexes et missions spéciales comptables.
Ses solutions s’adressent à une clientèle nationale et internationale et couvrent l’ensemble des secteurs d’activité.
Nous recrutons aujourd’hui des consultants pour renforcer nos équipes. Vous serez amenés à réaliser des missions telles que :
* La gestion de travaux de production comptable et reportings financiers
* Les travaux de clôture de fin d’exercice
* La conversion de comptes aux normes locales
* La compilation des états financiers conformément aux pratiques comptables locales
Votre expérience vous permettra d'accompagner nos clients au quotidien et de leur apporter ainsi conseil et assistance, en vous appuyant sur le réseau EY.
Votre profil
- De formation supérieure Bac+ 3/5 : de type DCG ou DSCG (Obtention du diplômé(e) prévue en 2024)
- Solides bases comptables
- Grandes capacités d’adaptation
· - Première expérience réussie (apprentissage, stage ou emploi) au sein d’un cabinet d’expertise comptable ou dans une direction financière
· - Maîtrise d’outils comptables
- Réelle volonté d’apprendre
· - La maîtrise de l’anglais serait un plus
Rejoindre l’expertise comptable chez EY, c’est pour vous la possibilité de développer vos compétences, d’évoluer au sein d’un environnement de travail collaboratif, d’être acteur de votre carrière.
EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.
Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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