Pour un futur recrutement au sein d'une équipe actuelle de 6 personnes, vos missions principales seront :
- Effectuer la prospection commerciale par téléphone
- Gérer un portefeuille de clients existant et savoir le développer
- Rechercher et définir les besoins et mettre en oeuvre des propositions de solutions adaptées.
- Prendre les commandes.
Vous devez impérativement avoir le sens du service client et savoir faire preuve de proactivité et de confidentialité.
Vous maitrisez les outils informatiques ( ERP interne) et les techniques de vente à distance.
Vous devez avoir une forte capacité d'écoute, de rigueur et d'adaptation et aimer relever des challenges au quotidien.
Vous devez savoir vous remettre en question et faire preuve de curiosité pour acquérir ou développer vos compétences.
Vous souhaitez vous investir et être acteur de la croissance de l'entreprise, en cohésion avec l'équipe
Une expérience commerciale de 5 ans est exigée pour ce poste
Remunération brute de 1900 euros/mois + prime sur vos ventes + incentives commerciales + intéressement ( + ou - 1 mois de salaire) + tickets restaurant.
Le poste est sédentaire, du lundi au vendredi : de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Experience: 5 An(s) - en tant que commercial
Compétences: Techniques d'écoute active,Logiciel de gestion clients,Typologie du client,Techniques commerciales,Établir un devis,Analyser les résultats des ventes,Planifier des rendez-vous,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Développer et fidéliser la relation client,Utiliser les outils bureautiques,Structurer, synthétiser des informations,Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Définir les besoins du client,Répondre aux questions de ses clients et assurer une qualité de service optimale,Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…),Faire preuve de diplomatie et de force de conviction,Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l’entreprise,Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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