Cabinet MERLIN - VOS MISSIONS
Rattacheteacute;(e) etagrave; l'agence de Nice et en collaboration avec les services du sietegrave;ge baseteacute;s etagrave; Lyon, vous interviendrez majoritairement sur diffeteacute;rentes opeteacute;rations situeteacute;es etagrave; Monaco.
En relation directe avec nos clients, vous exercerez votre expertise detegrave;s la reteacute;daction des reteacute;ponses aux appels d'offre.
En charge de la bonne exeteacute;cution des projets qui vous seront confieteacute;s, vous interviendrez particulietegrave;rement sur les projets moneteacute;gasques de traitement des eaux et des deteacute;chets.
Activiteteacute;s Techniques :
Suivi et validation (visa) des eteacute;tudes de projet et d'exeteacute;cution reteacute;aliseteacute;es par les entreprises ;
Direction des travaux etamp; coordination des moyens techniques et humains ;
Assistance apporteteacute;e au maeticirc;tre de l'ouvrage lors des opeteacute;rations de reteacute;ception ;
Gestion administrative et financietegrave;re des marcheteacute;s (en interne etamp; en externe) ;
Activiteteacute;s Manageteacute;riales :
Animer et coordonner les eteacute;quipes et ressources lieteacute;es etagrave; vos projets en interne et en externe ;
Communiquer avec les eteacute;quipes, la direction locale et nationale pour le suivi de contrats, la remonteteacute;e des faits marquants etc.
VOTRE PROFIL
Vous avez une formation supeteacute;rieure BAC + 4/5 etagrave; caractetegrave;re technique (dipletocirc;me d'ingeteacute;nieur, Master ou eteacute;quivalent).
Une expeteacute;rience d'au moins 5 ans dans des fonctions similaires serait appreteacute;cieteacute;e, de preteacute;feteacute;rence en bureau d'eteacute;tudes ou en entreprise de construction, dans le domaine de l'environnement (gestion de l'eau, des deteacute;chets).
Il sera eteacute;galement neteacute;cessaire d'avoir une bonne connaissance du contexte local (deteacute;coupage territorial, attribution des competeacute;tences, deteacute;cideursethellip;).
Si on parlait un peu de nous :
Le deteacute;veloppement des competeacute;tences et le bien-etecirc;tre de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines.
Ainsi nous favorisons l'autonomie et la mobiliteteacute; interne tout en garantissant une bonne inteteacute;gration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.
Par ailleurs, nos eteacute;quipes sont associeteacute;es etagrave; la valeur creteacute;eteacute;e par l'entreprise, via une politique geteacute;neteacute;reuse d'eteacute;pargne salariale.
Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximiteteacute;, indeteacute;pendance et eteacute;thique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un meteacute;tier qui a du sens et qui est favorable etagrave; notre Planetegrave;te et ses populations, rejoignez etndash;nous !
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