Chauffeur-livreur répartiteur

Informations générales





Organisme de rattachement


Structures de coopération territoriale




Référence


O




Date de début de diffusion


/01/2026




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/02/2026




Intitulé long de l'offre

Chauffeur-livreur répartiteur (h/f) - Pôle expédition - Syndicat intercommunal à vocation unique de restauration collective CO CLI CO



Date limite de candidature

15/02/2026



Versant

Fonction Publique Territoriale



Catégorie

Catégorie C (employé)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels



Domaine / Métier

Transports - Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Chauffeur-livreur répartiteur (h/f)



Description du poste


Le Syndicat Intercommunal à Vocation Unique Co.Cli.Co a été créé en 2012 par la volonté des villes de Colombes et Clichy pour mettre en commun leur service de restauration collective territorial. L'Unité Centrale de Production Alimentaire produit chaque jour une moyenne de 12500 repas principalement à destination des enfants demi-pensionnaires des écoles maternelles et élémentaires.

Les enjeux :
Sous l'autorité du responsable du pôle Expédition, secteur logistique, l'agent en charge de ce processus est garant de la bonne réalisation des opérations de répartitions, de chargement, de déchargement et de livraison. Il /Elle travaille en étroite coordination avec le secteur économat.
Produire de manière quotidienne en direction des écoles, des restaurants communaux, des personnes âgées, des crèches et de manière ponctuelle (banquet des retraités, buffets, cocktails…) des repas de qualité dans le respect des règles et directives liées à l'agrémentation.
Cette activité implique une position debout prolongée, des manutentions de charges, des périodes d'activité soutenue et d'éventuelles expositions à la chaleur ou au froid. Les dispositions légales d'hygiène et de sécurité rendent obligatoires le port d'une tenue de travail (veste, chaussures de sécurité…) et d'équipements de protection individuels (EPI).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".



Conditions particulières d'exercice


Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe



Descriptif du profil recherché


Formation initiale : CAP/BEP, Bac pro, Bac et/ou expérience professionnelle similaire validée. Agent de catégorie C de la fonction publique ou équivalent

Compétences requises sur le poste :

1.Savoirs :
- Savoir conduire un véhicule de livraison (PERMIS B), autonome dans l'organisation de son travail. Expérience significative en restauration collective ou en logistique et transport, spécialement en Unité Centrale de Production Alimentaire. Diplôme opérateur logistique, Certificats de Qualification Professionnelle, ou expérience significative dans l'activité.
- Connaissance des Bonnes Pratiques d'hygiènes.
- Connaissance des pratiques HACCP.
- Maîtrise du calcul et des tables de multiplications.
- Maîtrise du français et de la lecture.

2. Savoir-faire :
- Capacité d'adaptation et d'analyse aux perpétuels changements. Se montrer rigoureux dans l'application des règles de bonnes pratique d'hygiène et de sécurité sanitaire des aliments.
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence.

3. Savoir-être :
- Être respectueux de la hiérarchie
- Savoir communiquer pour une diffusion optimale de l'information et une meilleure efficacité.
- Se montrer présent et disponible.
- Avoir le souci de la précision et du contrôle.
- Rigoureux, dynamique et esprit d'équipe



Temps plein

Oui



Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon statut de la FPT


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
26 à 30 rue Bellevue
92700 COLOMBES

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.



Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.



Télétravail possible

Non



Management

Non



Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)



Géolocalisation du poste


26 à 30 rue Bellevue : 92700 Colombes



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Colombes


Critères candidat



Niveau d'expérience min. requis

Confirmé



Date de vacance de l'emploi

12/03/2026