Envie de conseiller et d'accompagner les dirigeants et collaborateurs de nos 440 entreprises adhérentes sur des problématiques de droit des affaires ?
Vous viendrez renforcer notre équipe de juristes : Aline responsable du service juridique ; Léa spécialisée en droit social et Isabelle spécialisée en droit de la construction.
Vos missions seront les suivantes :
- Répondre aux demandes et problématiques exprimées par les entreprises adhérentes dans le domaine du droit des affaires en proposant des solutions personnalisées et adaptées, notamment:
o Analyse et rédaction de contrats commerciaux (CGV ; contrats de prestations de service, contrats de maintenance, .) et baux commerciaux
o Prévention et gestion des impayés
o Gestion de litiges avec des clients (consommateurs ou professionnels), prestataires et fournisseurs;
o Garanties légales des vices cachés, garantie de conformité et garanties après réception
o TVA applicable aux travaux de rénovation énergétique
o RGPD
o .
- Participer au traitement des demandes dans les autres disciplines du service (droit de la construction et droit social).
- Rédiger des articles de veille juridique, et articles du magazine d'entreprise en droit des affaires.
- Elaborer des notes d'information et modèles de documents pour alimenter une boîte à outils destinée aux entreprises adhérentes.
- Préparer et animer des actions de formation (présentielles et distancielles), et des réunions inter ou intra-entreprises
- Réaliser des audits juridiques en entreprise visant à vérifier la conformité des pratiques de l'entreprise adhérente avec le cadre légal et réglementaire.Diplômé(e) d'un Master 2 en droit des affaires, vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
- Être à l'écoute et être pédagogue
- Être curieux, adaptable et réactif
- Être rigoureux et organisé
- Savoir analyser les besoins de votre interlocuteur
Quelques informations complémentaires :
- Le poste est basé à Saint-Avertin (37), CDI à temps plein avec des horaires flexibles
- Télétravail possible (en raison de quelques jours par mois)
- Déplacements occasionnels (plusieurs par an) en France Métropolitaine
- Rémunération de 35 à 40 k€ qui sera fixée en fonction du profil du/de la candidat(e) retenu(e)
- Avantages : CE, intéressement, retraite supplémentaire.
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