Responsable adjoint(e) de résidence senior f/h- cdi

Responsable adjoint(e) de résidence senior F/H - CDI

Rejoignez-nous pour postuler au poste de Responsable adjoint(e) de résidence senior F/H - CDI chez Odalys Résidences.

Vous assistez administrativement et opérationnellement le Directeur dans la gestion globale d'une résidence senior (non médicalisée). Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de l’image de la Marque Happy Senior, et du bien-être des résidents.

1. Management opérationnel : recrutement, intégration, formation, animation d’équipe, organisation des plannings, gestion administrative et paie, application du droit du travail, gestion du temps et des absences, procédures disciplinaires, évolution professionnelle et mobilité interne.
2. Gestion administrative : gestion diversifiée de la résidence en collaboration avec le Directeur.
3. Gestion financière : gestion des comptes des résidents (ouverture, facturation, encaissements, tenue de caisse, clôture de fin de mois).
4. Collaboration : travail étroit avec la Gestionnaire locative pour la gestion des contrats, la facturation, et la gestion des litiges.
5. Qualité de service : évaluation des besoins, organisation des prestations, accompagnement des intervenants, respect de la réglementation.
6. Animation : co-organisation et suivi des activités pour les résidents en collaboration avec la Directrice de résidence.
7. Sécurité et hygiène : respect des procédures pour le bien-être des résidents et des collaborateurs.
8. Remplacement : assurer le remplacement du Directeur en son absence.

Vous êtes diplômé(e) en management, école de commerce, hôtellerie ou médico-social, avec une expérience confirmée dans un poste similaire. Vos qualités incluent des compétences managériales, un sens du relationnel, une connaissance du secteur hôtelier et restauration, et une maîtrise des outils informatiques.

Autonome, fiable, responsable, avec une excellente présentation et un bon relationnel, vous avez une affinité pour la population senior, et êtes orienté(e) résultat avec une capacité à développer votre réseau.

Informations complémentaires :

* Type de contrat : CDI
* Date de démarrage souhaitée : 23/06/2025
* Temps de travail : 35h, agent de maîtrise
* Rémunération et avantages : à négocier selon profil, indemnité repas, mutuelle, séjours collaborateurs.

Acteur(trice) de votre carrière, MAGORA offre de belles perspectives d’évolution locale ou nationale. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Autre poste : HAPPY SENIOR - Responsable de résidence pour personnes âgées (H/F)

Chartres, Centre-Val de Loire, France — 1 semaine ago

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