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Alternance 12 mois - hr data analyst h/f - issy-les-moulineaux - septembre 2025

Issy-les-Moulineaux
Alternance
Coca-Cola Europacific Partners
Data Scientist
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

ALTERNANCE 12 MOIS - HR Data Analyst H/F - Issy-les-Moulineaux - SEPTEMBRE 2025

Issy-les-Moulineaux, France

95 % de nos stagiaires et alternants recommandent leur expérience au sein de Coca-Cola Europacific Partners France (label HappyIndexTrainees 2025 & HappyIndexTrainees Alternance 2025). Es-tu partant pour rejoindre l’aventure ?

Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) est l’une des entreprises leader dans les biens de consommation et le plus grand embouteilleur indépendant au monde. Avec une équipe dédiée de 42 000 personnes, nous produisons, commercialisons et distribuons les marques de boissons parmi les plus appréciées au monde à plus de 600 millions de personnes, dont Coca-Cola, Fanta, Fuzetea, Powerade, Monster et Costa Coffee.

Au sein de l’équipe relations sociales et relations individuelles, vous serez rattaché au Senior Manager. Vous participerez aux activités de contrôle de gestion sociale, d'analyse de données et serez impliqué dans les activités de relations sociales.

Principales activités (liste non exhaustive) :

* Produire des rapports, bilans et analyses destinés aux interlocuteurs RH et partenaires sociaux, en relation avec les centres d’expertise (recrutement, paie, gestion des temps, rémunération, avantages sociaux) et notre Centre de Service Partagé (CSP) basé à Sofia.
* Participer à la préparation des éléments pour les consultations obligatoires du CSE Central (orientations stratégiques, clôture des comptes, politique sociale) et mettre à jour la BDESE en conséquence.
* Collaborer à la préparation des supports pour les réunions des CSE d’établissement, du CSE Central et des commissions.
* Mettre à jour les KPI pour l’équipe au niveau de la BU France et du Groupe, tels que les effectifs, l’absentéisme, etc. (reportings mensuels ou trimestriels).
* Participer à la mise en place et au déploiement d’un outil de suivi de gestion des heures de délégation avec le Senior Manager.
* Saisir les opportunités pour découvrir le traitement des dossiers individuels, les négociations lors de l’agenda social.

Profil recherché :

* Étudiant(e) de niveau BAC+4/5 en école d’ingénieur, de commerce ou universitaire, avec une spécialisation commerciale souhaitée.
* Capacités d’analyse et maîtrise d’Excel reconnues.
* Connaissances en droit du travail et intérêt pour les relations sociales.
* Autonomie, organisation, bon relationnel et sens du contact.
* Bonne maîtrise de l’anglais.

Localisation : Issy-Les-Moulineaux
Date de début : Septembre 2025

Nous sommes engagés pour l’inclusion et la non-discrimination, valorisant la diversité et l’égalité.

Nous encourageons à faire part de besoins spécifiques lors du recrutement, pour un processus inclusif.

Une expérience enrichissante, dans une ambiance passionnée et engagée, avec des opportunités de recommandations concrètes et d’épanouissement dans un environnement sûr et inclusif.

* Téléphone professionnel
* Prime d’intéressement et participation
* Accès au CSE
* Mutuelle d’entreprise
* Remboursement à 75% du titre de transport
* Environnement bienveillant et inclusif
* Suivi personnalisé tout au long du parcours
* Opportunités de développement de compétences et de réseau
* Entretiens RH et avec le manager en visio ou présentiel

Ce qui fera la différence, c’est ta personnalité, ton esprit d’initiative et ta motivation !

Pour découvrir nos métiers, regarde cette vidéo : youtube.com

#J-18808-Ljbffr

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