Alternance - technicien(ne) documentation & process (h/f)

NOTRE ENTREPRISE Proposer des traitements innovants en Santé Humaine et Animale - c'est l'engagement de Boehringer Ingelheim depuis plus de 130 ans. Boehringer Ingelheim est une entreprise familiale, engagée dans la recherche et développement, et qui figure parmi les 20 premières entreprises du médicament au monde. Nos collaborateurs créent tous les jours de la valeur par l'innovation dans les domaines de la Santé Humaine, de la Santé Animale et la fabrication de produits biopharmaceutiques en sous-traitance. Le site industriel de Lentilly (69) composé de 140 personnes, situé au Nord-Ouest de Lyon, recrute un(e) Technicien(ne) documentation & process H/F en alternance. LE POSTE Tâches et responsabilités Dans le cadre du renforcement de notre gestion documentaire, nous recherchons un(e) alternant(e) pour accompagner la refonte, la structuration et le pilotage de la documentation technique au sein du service Conditionnement/Mirage, composé d'environ 50 collaborateurs. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la conformité, de la cohérence et de la qualité des supports opérationnels, ainsi que dans la gestion documentaire associée à la qualification des équipements. Votre contribution permettra d'optimiser la lisibilité et l'efficacité des documents utilisés par les équipes de production. Vos missions principales 1. Refonte complète de la documentation (Conditionnement & Mirage) Vous serez chargé(e) de restructurer et d'harmoniser l'ensemble des documents opérationnels : Réaliser un diagnostic exhaustif de la documentation existante (procédures, instructions, modes opératoires, formulaires). Identifier les incohérences, doublons, obsolescences et besoins non couverts. Proposer une nouvelle architecture documentaire plus claire, logique et adaptée au terrain. Réécrire, simplifier et moderniser les documents dans le respect des standards internes. Harmoniser les présentations, terminologies et logiques documentaires afin d'obtenir un ensemble homogène et facilement utilisable. 2. Documentation liée à la qualification des équipements Vous interviendrez sur le pilotage documentaire nécessaire aux activités de qualification : Collecter, structurer et organiser les documents techniques nécessaires (QI/QO/QP, fiches techniques, etc.). Préparer, mettre à jour et assurer la traçabilité des dossiers documentaires des équipements. Contribuer à la rédaction et à la mise en forme des documents de qualification. Suivre l'avancement des éléments requis et garantir leur conformité documentaire. Collaborer de manière étroite avec les équipes techniques, les équipes qualité et les responsables de zone. Exigences Nous recherchons un(e) alternant(e) issu(e) d'une formation de type BTS Qualité, BTS Assistant Technique d'Ingénieur (ATI) ou équivalent, disposant d'un réel sens de l'organisation et d'un intérêt pour la documentation technique, la conformité et le travail en transversal avec les équipes techniques et qualité. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et de structuration, ainsi que pour votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle. Autonome et proactif(ve), vous faites preuve de prise d'initiative et savez être force de proposition. Curieux(se) et méthodique, vous posez les bonnes questions pour avancer efficacement dans vos missions. Votre sens de l'adaptation vous permet d'évoluer sereinement dans un environnement exigeant, au contact d'interlocuteurs variés. Compétences requises pour mener à bien votre mission : Anglais : niveau B1/B2 Outils informatiques : Pack Office Autres outils : La maîtrise de Veeva constitue un atout supplémentaire. Date de début : Septembre 2026 Lieu de l'alternance : Lentilly (69) Durée de l'alternance : 2 ans CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération attractive versée sur 14 mois avec un accord de participation et d'intéressement Autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE, prime transport Accessibilité : desservi par les transports en commun _Boehringer Ingelheim encourage la diversité en s'engageant notamment dans l'insertion et l'accompagnement des personnes en situation de handicap_ All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person's actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.