En tant que Chef d'Équipe Nettoyage, vous occuperez un rôle essentiel dans la coordination et la réalisation des activités de nettoyage. Vos responsabilités principales incluront :
- Superviser une équipe sur les chantiers assignés et Participer avec eux lors des prestations ponctuelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Planifier les tâches quotidiennes et assurer le respect des délais.
- Contrôler la qualité des prestations de nettoyage.
- Gérer les stocks de produits et d'équipements de nettoyage.
- Former et encadrer les membres de l'équipe pour garantir leur performance.
- Collaborer avec les responsables de site pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
- Appliquer et faire appliquer les procédures et les consignes qualité / sécurité / environnement / sûreté en vigueur au sein de la société et sur les installations où se déroulent les prestations.
Utilisation d'autolaveuse et mono-brosse
Chiffrage/calcul de coût
Maintenir la relation client
Travailler en étroite collaboration avec votre secrétaire et votre responsable hiérarchique
VOTRE PROFIL
Excellente communication verbale et écrite
User de pédagogie et savoir être ferme à la fois tout en respectant votre subordonné
Rigueur, organisation, autonomie
Discrétion et Respect de la confidentialité
Parler portugais ou espagnol serait un plus.
Être réactif sur le terrain et répondre aux clients dès que nécessaire
Votre sens du détail et votre sens de la discrétion vous permettront de mener à bien les missions qui
vous seront confiées
Jours de travail du lundi au vendredi - Téléphone portable de la société - Véhicule de service à disposition - Mutuelle d'entreprise
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Relayer de l'information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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