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Agent / agente des services hospitaliers (h/f)

Beaulieu-sur-Dordogne
CDD
EHPAD
ASH
Publiée le 16 juin
Mission du poste
Principales missions :

1. Soins d'hygiène et de confort
Aider les patients à la toilette, à l'habillage et au déshabillage
Assurer le change des protections si nécessaire
Aider à la mobilisation (lever, coucher, transfert lit-fauteuil)
Installer le patient confortablement (position, oreillers, etc.)

2. Aide aux repas
Installer le patient pour manger
Aider à la prise des repas si besoin
Surveiller l'hydratation et l'alimentation
Signaler les difficultés (refus alimentaire, fausses routes.)

3. Entretien de l'environnement du patient
Nettoyer et désinfecter les chambres
Changer le linge des lits
Assurer la propreté du matériel et des surfaces
Respecter les protocoles d'hygiène hospitalière

4. Observation et transmission
Observer l'état général du patient (douleur, comportement, autonomie.)
Transmettre les informations à l'infirmier(ère)
Signaler toute modification de l'état de santé

5. Travail en équipe
Collaborer avec les infirmiers, aides-soignants diplômés et autres professionnels
Participer à la continuité des soins
Respecter les consignes du service

6. Rôle relationnel
Écouter et rassurer les patients
Maintenir une relation respectueuse et bienveillante
Préserver la dignité et l'intimité de la personne soignée

** Prise de poste immédiate.**
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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