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Alternance - master rh h/f

Marseille 13ème
Alternance
EDF
De 492 € à 1 823 € par mois
Publiée le 15 février
Description de l'offre

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

Avec la performance technique et environnementale au coeur de ses enjeux, l'Unité de Production Thermique Interrégionale (UPTI) exploite des moyens de production d'électricité modernisés, flexibles, qui répondent de manière réactive aux besoins du réseau. L'UPTI comprend également des équipes spécialisées dans la déconstruction et la valorisation du patrimoine des sites en post-exploitation. Exprimez votre potentiel au sein d'un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.
Le Groupe EDF, est un groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! Un Groupe animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes.
Le Cycle Combiné Gaz (CCG) de Martigues a bénéficié d'un repowering unique au monde lui permettant d'atteindre une puissance de 2 unités de 465 MW soit 930 MW. Flexible et performant, le CCG contribue au mix énergétique et répond aux besoins de production, dans un contexte où les énergies renouvelables occupent une place croissante dans le système électrique français.

Au sein de la Direction Ressources vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance.
Vous serez formé au métier d'Appui RH et Formation :
L'apprenti participe aux activités de la Mission Ressources Humaines dans le respect des processus RH et des exigences de son domaine d'activité :

- Gestion du plan de développement des compétences et des formations locales
- Gestion et suivi des Recrutements Alternance et stage
- Gestion administrative du contrat de travail
- Appui à l'ensemble des activités du domaine RH

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