Vous souhaitez créer votre entreprise de manière indépendante tout en bénéficiant du soutien d'un réseau et de ses partenaires ?
Vous souhaitez proposer des services au domicile de particuliers ?
Vous souhaitez participer activement au développement économique, de l'emploi dans votre région et être reconnu comme tel ?
Vous souhaitez pérennisez votre entreprise en profitant des synergies, de la renommée d'un réseau et d'une enseigne reconnue ?
Rejoignez notre réseau et participez à la prochaine session d'intégration des nouveaux chefs d'entreprises franchisés de notre enseigne CONFIEZ-NOUS en adressant un mail à contactfranchise@confiez-nous.fr afin de solliciter un rendez-vous avec un membre de notre comité qui pourra vous renseigner concernant les différentes étapes de votre projet.
Mieux nous connaître :
Confiez-Nous propose depuis 2009 une gamme complète de services en mode prestataire :
*Une commercialisation différente des services avec une possibilité d'abonnement.
*Un vaste bouquet de services destiné aux actifs, seniors, enfants de plus et de moins de 3 ans, personnes dépendantes.
*Une évaluation des besoins personnalisée et réalisées par des professionnels.
*Des agences de proximités pour faciliter l'accueil et simplifier la relation avec nos clients/bénéficiaires.
*Une démarche d'amélioration continue.
Les agences Confiez-Nous enregistrent de bons résultats. Par exemple, dans une ville de moins de 25 000 habitants, une agence réalise en moyenne un chiffre d'affaires en année 1 de 95 000 euros, en année 2 de 200 000 euros et en année 3 de 350 000 euros.
Nos agences fonctionnent en mode prestataire : Le particulier achète à l'organisme de SAP une prestation qui lui sera facturée. L'organisme est l'employeur de l'intervenant qui effectue la prestation au domicile du client.
Un réseau au service de ses franchisés :
*Un accompagnement de proximité pour les franchisés.
*Un réseau facilitateur par la mise en place de supports externes, partenariats, ateliers, actions commerciales, gestion électronique des documents, site internet, conventions annuelles, .
*Un accompagnement du franchisé dans ses perspectives de développement.
Durée du contrat : 7 ans
Droit d'entrée : 18 000 €
Redevance : 4 % du CA HT et 3 % dés que votre CA atteint 30 k€/ mois
Formation initiale : 10 jours et 5 jours en intégration agence
Assistance : permanente via le réseau de franchise et/ou les supports externes mis en place
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Animer, coordonner une équipe,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Piloter une activité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location-bail de propriété intellectuelle et de produits similaires, à l'exception des œuvres soumises à copyright
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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