Ce poste est dimensionné pour un profil polyvalent, capable d'assurer la jonction entre l'accueil des usagers, la gestion administrative médico-sociale et la coordination des parcours au sein d'un centre médico-social. VOS RESPONSABILITÉS Sous la responsabilité du responsable de structure ou du professionnel de santé référent, vous êtes le garant du bon fonctionnement du centre : - Gestion de l'accueil et du parcours usager : Accueil physique et téléphonique des usagers, orientation, gestion des rendez-vous et suivi des parcours médico-sociaux. - Coordination médico-sociale : Interface entre les usagers, les travailleurs sociaux et les professionnels de santé, circulation et suivi des informations liées aux prises en charge. - Gestion administrative & financière : Création, mise à jour et suivi des dossiers médico-administratifs, gestion administrative des prestations, facturation et suivi administratif. - Secret professionnel : Respect strict de la confidentialité, du secret médical et des règles spécifiques au secteur médico-social. PROFIL RECHERCHÉ - Formation : Vous préparez le Titre Professionnel SAMA (Secrétaire Assistant(e) Médico-Administratif(ve) - Niveau 4). - Savoir-Être : Empathie, discrétion absolue, bonne élocution, gestion du stress. - Savoir-Faire : Une maîtrise des outils bureautiques est requise. Une première expérience en centre médico-social ou en structure sociale est un atout. L'EXCELLENCE PÉDAGOGIQUE - Diplôme d'État : Préparation d'un Titre Certifié reconnu par la branche professionnelle. - Intervenants Experts : Formation dispensée par des professionnels de santé en activité pour correspondre à la réalité du terrain. - Insertion : Un taux d'employabilité élevé en sortie de cursus (centres médico-sociaux, collectivités, établissements de santé). PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours simple et rapide : - Un échange téléphonique de 10 minutes pour valider les prérequis. - Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel. Le secteur de la santé recrute des profils fiables et engagés. Si vous souhaitez donner du sens à votre carrière, adressez votre candidature dès maintenant. Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC / France Compétences), avec possible reste à charge employeur.
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