Responsable Informatique / Chef de projet Informatique, villeurbanne
villeurbanne, France
Babcock France, avec 560 salariés et un chiffre d'affaires de 200 M€, est une filiale du groupe international Babcock, leader dans la fourniture de services d’ingénierie complexes dans les domaines aérien, terrestre, nucléaire et naval. Nous soutenons la défense nationale, sauvons des vies et protégeons les communautés.
En France, nous assurons l’exploitation et l’entretien d’aéronefs, la maintenance d’équipements, la formation des pilotes et des missions critiques pour nos clients. Nous sommes leaders dans la maintenance et l’exploitation aérienne de la flotte de 30 hélicoptères héliSMUR (EC135, EC145), répartis sur 21 bases SAMU, avec plus de 11 000 missions annuelles.
Nous maintenons en condition opérationnelle les hélicoptères de la Gendarmerie nationale, de la Douane française et de la Sécurité Civile. En partenariat avec Dassault Aviation, sous l’appellation F-AIR 21, nous soutenons 26 avions PC-21 et une plateforme de simulation pour la formation des pilotes de chasse de l’Armée de l’air et de l’espace à Cognac. Nous assurons également la maintenance de matériels militaires liés aux aéronefs.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable Informatique. Vous serez responsable de la gestion et de la coordination des activités informatiques en France, en liaison avec la DSI Groupe. Vous assurerez le bon fonctionnement des systèmes, superviserez les projets technologiques, participerez aux développements et garantirez la sécurité des données.
Vos principales missions :
1. Travailler en étroite collaboration avec le Global IT pour déployer la feuille de route locale.
2. Superviser et former l’équipe support informatique en France.
3. Gérer et maintenir les systèmes informatiques et réseaux.
4. Coordonner les projets informatiques (Infrastructure, systèmes applicatifs).
5. Fournir un support technique aux utilisateurs et résoudre les problèmes.
6. Assurer la sécurité des données et la conformité réglementaire.
7. Gérer les fournisseurs et ressources informatiques nécessaires.
Nous proposons une couverture santé adaptée, un contrat de prévoyance, un accès au service Telus d’aide aux employés, des titres-restaurant, 2 jours de télétravail, ainsi que des formations pour le développement personnel et professionnel. Des perspectives de carrière en France et à l’international sont offertes dans notre croissance continue.
Nous valorisons la curiosité, le courage, la bienveillance, et l’orientation résultats. Nous sommes un employeur engagé, offrant l’égalité des chances à tous, sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge.
Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation au service Ressources Humaines à l’adresse : recrutement@babcockinternational.
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