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Responsable sav h/f

Mamoudzou
CDI
Storme RH
De 3 900 € à 4 100 € par mois
Publiée le 13 avril
Description de l'offre

Storme RH accompagne les candidats dans leur recherche d'opportunités professionnelles sur les territoires d'Outre-mer et en France métropolitaine.

Notre équipe de recruteurs vous aide à identifier le projet de carrière qui vous correspond le mieux.
Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre parcours.
Storme RH recrute pour son partenaire spécialisé dans les équipements et services liés aux travaux publics.

Dans un contexte de développement d'activité, notre partenaire renforce son organisation et recherche un Responsable SAV TP H/F pour piloter son service après-vente et accompagner la performance de ses équipes techniques.

Vos missions :
Rattaché au Directeur d'agence, vous jouez un rôle clé dans la qualité de service et la satisfaction client.
À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :

- Organiser et piloter l'activité du service après-vente
- Planifier et optimiser les interventions des techniciens (atelier et terrain)
- Superviser le diagnostic, l'entretien et le dépannage des engins de travaux publics
- Garantir la qualité, la rapidité et la fiabilité des interventions
- Développer et entretenir une relation client durable
- Suivre les dossiers de garantie et les interventions techniques
- Optimiser le fonctionnement de l'atelier et la gestion des flux
- Assurer le suivi des pièces détachées en lien avec le magasin
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de techniciens
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures constructeurs
- Proposer des axes d'amélioration pour optimiser la performance des équipements

Avantages

Ce que propose notre partenaire

- Un poste stratégique avec un réel impact sur la performance de l'activité
- Un environnement technique stimulant et varié
- Une équipe à encadrer et à faire progresser
- Des perspectives d'évolution au sein d'une structure en croissance

Processus de recrutement

- Un premier échange avec Storme RH
- Un entretien avec la direction opérationnelle
- Une validation finale

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