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Coordinateur hse h/f

Colombes
CDI
Crit
De 35 000 € à 40 000 € par an
Publiée le 6 juin
Description de l'offre

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ? Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Coordinateur HSE H/F à Saint-Ouen-l'Aumône - (95) en CDI.
Le salaire proposé est à partir de 35K par an, avec une expérience souhaitée de 1 à 3 ans et un niveau d'études Bac +3.
Le Coordinateur HSE aura pour missions principales de :
- S'assurer du strict respect des procédures, instructions, consignes HSE et les règles d'or,
- Participer au développement et promouvoir la culture HSE,
- S'assurer que les procédures et instructions HSE de son UAP (Unité Autonome de Production) sont toujours adaptées et mises à jour,
- S'assurer que les équipements de l'UAP auquel il est rattaché sont en bon état et fonctionnent sans risque,
- Identifier et traiter les situations à risque HSE,
- Gérer les situations d'urgence avec l'aide des SST et des équipiers de première intervention,
- Relayer et animer la communication HSE dans son UAP,
- Conseiller le RUAP sur la mise à disposition des ressources nécessaires pour garantir la limitation des impacts environnementaux de l'UAP,
- Dans son périmètre et en binôme avec son RUAP, mettre à jour le plan d'actions HSE,
- Être consulté lors de la mise en place de nouvelles installations,
- Elaborer et tenir à jour les documents d'évaluation des risques professionnels, d'analyse environnementale,
- Gérer les affichages HSE sur le site,
- Organiser et assurer le suivi de la gestion des déchets (suivi administratif/back up service bâtiment pour la gestion des enlèvements),
- Réaliser les formations des nouveaux embauchés.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

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