Agent(e) technique des espaces verts

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du chef d'équipe, l' agent(e) technique des espaces verts effectue l'entretien et le fleurissement des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Il(elle) maintient et embellit les espaces verts publics, pour les rendre propres et accueillants. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du chef d’équipe, l’agent(e) technique des espaces verts doit assurer:

Activités principales
• Entretien général et création d'espaces verts en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites :
• Exécuter des chantiers, selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles : nettoyer, planter, désherber, travailler la terre, gérer les déchets produits sur le site, tondre, débroussailler, amender, ramasser les feuilles, tailler....
• Effectuer des petits travaux de petite maçonnerie
• Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
• Proposer des stratégies de fleurissement et d'implantations de massifs arbustifs et réaliser les plantations
• Entretien des outils, engins spécifiques....
Activités complémentaires
• Contrôle, entretien et remplacement des végétaux mis en place dans les lieux communs du bâtiment Mairie : Entretenir, arroser, rempoter, surveiller, fertiliser, remplacer les végétaux d'intérieur
• Mise en place de carrés de jardins dans les écoles Participation aux manifestations exceptionnelles : marché aux fleurs, fêtes...*
• Réaliser des aménagements paysagers
• Animation d'ateliers de jardinage avec la GUSP
• Participation à l'accueil et à la formation des stagiaires
• Contrôle journalier, trimestriel et annuel des aires de jeux : contrôler l'état, nettoyer, réparer, mettre en sécurité, suivre des fiches journalières /Établir le lien avec les prestataires
• Exploitation des abords de la voirie en viabilité hivernale en fonction des priorités Profils recherchés ensible aux questions environnementales, vous contribuez à l’embellissement des espaces publics. Polyvalent et habitué au travail en extérieur, vous êtes amené à côtoyer les habitants.

Connaissances
• Environnement territorial FPT cat C
• Environnement territorial de la collectivité
• Végétaux : notions de base
• Faune et la flore : notions de base
• Botanique : notions de base
• Sols et substrats : notions de base
• Adventices, parasites, maladies végétales et traitements : notions de base
• Fertilisation : notions de base
• Croissance et formes végétales : notions de base
• Biodiversité, la faune et la flore : notions de base
• Petite maçonnerie : notions de base
• Utilisation des outils et engins : notions de base
• Normes relatives aux aires de jeux
• Communication orale : notions de base
Qualités
• Sens du service public,
• Esprit d’équipe, responsabilité dans le travail, être disponible
• Adaptabilité : métier en mutation : développement durable, nouvelles techniques, nouvelles normes de sécurité...
conditions climatiques
Savoir faire
• Utiliser les techniques de tonte et débroussaillage
• Utiliser les techniques de plantation, ramassage de feuilles, paillage, semis...
• Utiliser les techniques de désherbage (manuelles et mécaniques, alternatives....)
• Utiliser les techniques de fertilisation, amendement....
• Utiliser les techniques d'arrosage : intégré, manuel... et programmer l'arrosage automatique
• Utiliser les techniques de taille : saisonnières, douces, topiaires...
• Utiliser les techniques de petite maçonnerie
• Appliquer des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
• Appliquer des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers
• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
• Rendre compte d'activité

Habilitations

• Habilitation électrique : BE Manœuvres / Bo/HO
• PSC1 (premiers secours) ou SST (2 par équipe)
• Travail sur échelles et escabeaux
• Travail en hauteur
• Grue auxiliaire de chargement
• Autorisations de conduites : tracteur, tondeuse auto-portée, minipelle, engins de chantiers, mini chargeur...
• Gestes et postures
• Signalisation de chantiers fixes ou mobiles sur la voie publique
• Montage, utilisation, contrôle des échafaudages roulants
Conditions de rémunération
• Traitement de base aux conditions de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
• Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP cible du poste 220€ brut par mois)

Conditions d’exercice particulières
• Port d’EPI : gants, chaussures, masques, casques, bouchons, vêtements haute visibilité…
• Déplacements sur les sites

Horaires d’été en juin-juillet-août 6h00-13h22 tous les jours
Horaires d’hiver Cycle en 4 et 5 jours en (horaire d'hiver uniquement)
Semaine 1 : Équipes 1 et 2
LundiMardiMercrediJeudiVendrediMatin
7h25 -12h7h25 -12h7h25 -12h7h25 -12h7h25 -12hAprès-midi
13h -16h3013h -16h3013h -16h4513h -16h3013h -16h30

Semaine 2 : Équipes 3 et 4
LundiMardiMercrediJeudiVendredi
Matin7h25 -12h7h25 -12h7h25 -12h7h25 -12h
Après-midi13h -16h3013h -16h3013h -16h3013h -16h30

• Disponibilité en dehors des horaires habituels
de travail sur la base du volontariat (événements exceptionnels, festifs, ateliers GUSP…). Activité obligatoire durant le temps de travail.
• Déneigement : activité obligatoire durant le temps de travail / sur base du volontariat en dehors du temps de travail
• Polyvalence selon les nécessités du service

• Contraintes/sujétions de l’emploi - Exposition aux risques professionnels Travail physique
Port de charges
Travail en extérieur, en saison chaude et froide, soumis aux intempéries
Travail au bruit, vibrations
Travail en contact de pollens, poussière
Travail en contact avec des polluants (pots d’échappement, engins utilisés...)
Manipulation d'engins bruyants
Manipulation d'engins dangereux
Manipulation de produits toxiques (sel déglaçant)Conditions d'accès / Aptitudes /

Spécificités
• Diplôme : CAPA, BEPA
• Permis B