NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET
Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, accompagne des personnes en situation de handicap dans la construction de leur parcours professionnel et de vie.
Engagé dans une dynamique de transformation, l'établissement développe une organisation plus agile et coordonnée, centrée sur les besoins des personnes accompagnées et l'évolution de leurs parcours.
L'ESAT de Clairvivre propose ainsi une activité professionnelle adaptée, combinée à un accompagnement médico-social favorisant l'autonomie, l'inclusion sociale et la participation à la vie citoyenne.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Moniteur(trice) d'Atelier Polyvalent(e), principalement affecté(e) à l'atelier station-service.
LE POSTE ET SES ENJEUX
Rattaché(e) au Responsable de production de l'ESAT, vous intervenez au cœur de l'activité économique et de l'accompagnement des travailleurs.
Ce poste allie :
- Encadrement d'activité professionnelle,
- Transmission de savoir-faire,
- Accompagnement individualisé des personnes.
Il s'inscrit dans une logique de polyvalence organisée, de coopération entre ateliers et d'adaptation aux besoins du service.
Vos missions :
Au sein de l'atelier station-service :
- Organiser et planifier l'activité de production,
- Encadrer les prestations :
o Vente de carburants et lubrifiants,
o Lavage de véhicules,
o Montage pneumatique,
o Prestations logistiques et de conciergerie ;
- Assurer le suivi des approvisionnements et les relations fournisseurs,
- Veiller à l'entretien du matériel et au bon fonctionnement des équipements,
- Garantir le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité de service.
Accompagnement des travailleurs :
- Adapter les postes de travail aux capacités des personnes accompagnées,
- Transmettre les gestes professionnels et favoriser les apprentissages,
- Répartir les tâches en fonction des compétences,
- Contribuer au suivi des projets personnalisés et à l'évaluation des compétences,
- Encourager l'autonomie et la progression professionnelle.
Polyvalence et continuité de service :
Dans le cadre de l'organisation de l'ESAT, vous pouvez intervenir ponctuellement en renfort sur d'autres ateliers (Hygiène des locaux, Échoppe), notamment lors d'absences.
Cette organisation repose sur une coordination d'équipe et vise à garantir la continuité de service tout en diversifiant les situations de travail.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Un poste polyvalent et concret, au plus près du terrain,
- Une mission porteuse de sens, alliant production et accompagnement,
- Un environnement de travail collectif et pluridisciplinaire,
- La possibilité de transmettre un savoir-faire et de contribuer à l'inclusion professionnelle
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et expérience :
- CAP / BEP / Bac professionnel souhaité, idéalement dans un domaine technique, logistique ou de l'encadrement.
- Une expérience dans le champ du handicap ou de l'accompagnement professionnel serait appréciée.
Qualités attendues :
- Qualités relationnelles et pédagogiques,
- Sens du collectif,
- Rigueur et sens des responsabilités,
- Capacité d'adaptation,
- Autonomie et prise d'initiative,
- Bienveillance et posture professionnelle adaptée.
CONDITIONS D'EMPLOI
- Lieu d'intervention : site de Clairvivre (Salagnac)
- CDD 6 mois, temps plein
- Rémunération : selon le cadre retenu et la réglementation en vigueur.
- Prise de poste à partir du 01 mai 2026.
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Les personnes intéressées peuvent adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) par courriel à ressources.humaines@clairvivre.fr, jusqu'au 20/06/2026.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Renseignements auprès du responsable production, Pascal COMBE au 05.53.62.24.86.
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