Qui sommes-nous ?
Entité du groupe EPSA, ekodev est une agence de conseil en RSE et Stratégie Climat. Elle guide les organisations privées et publiques, ainsi que les territoires, dans leur transformation durable vers une société bas carbone et responsable Mesure d'impacts, conseil stratégique, déploiement opérationnel, conduite du changement... ekodev accompagne les organisations dans la définition et le pilotage de démarches ambitieuses de réduction des impacts socio-environnementaux. Nous travaillons sur l'ensemble des grands enjeux complémentaires et interdépendants : RSE, Climat, Mobilité, Biodiversité.
NOTRE RAISON D'ÊTRE ?
(R)éveiller les organisations pour stimuler l'engagement et provoquer le changement
Créée en 2009, ekodev rassemble aujourd'hui une équipe d'expert⸱es engagé⸱es, aux profils variés. Cette équipe évolue dans un cadre bienveillant et stimulant, au cœur des enjeux sociétaux actuels et à venir.
Rejoindre ekodev, c'est devenir acteur et actrice du changement vers une société bas carbone et responsable, mais également, participer au développement d'une entreprise engagée, par son modèle d'affaire à impact et, à son échelle, par l'exemplarité de ses pratiques (« B Corp », « EcoVadis Platinum », « Entreprise Engagée pour la Nature »…).
Par ailleurs, chez ekodev, nous fonctionnons selon les principes de l'holacratie. Il s'agit d'une structure de gouvernance qui consiste à répartir la prise de décision, la responsabilité et le leadership de la manière la plus pertinente possible et la plus proche de la réalité opérationnelle.
L'holacratie nous permet d'être encore plus agiles et innovants en créant des espaces qui favorisent et encouragent l'autonomie, la prise d'initiative, l'intelligence collective et l'épanouissement des collaborateurs et des collaboratrices.
Description Du Poste
Ce qui vous occupera au quotidien :
Intégré⸱e à notre équipe de Paris, vous participerez à la réalisation de nos missions de conseil en tant que consultant⸱e. Vous serez amené⸱e à travailler sur tous les sujets et produits proposés à nos clients dans le cadre de leur transition : de la mesure d'impact à la réalisation de stratégies, sur des thématiques climat, biodiversité, mobilité ou RSE. A titre d'exemple, voici, de manière non exhaustive, les missions que vous pourriez être amené⸱e à gérer :
* La réalisation de Bilan Carbone ;
* L'accompagnement à l'identification des leviers d'action pour la réduction de l'impact (diagnostics et plans d'actions mobilité, biodiversité, RSE et/ou climat)
* La réalisation d'ateliers de sensibilisation et autres formats d'animation (fresques climat, mobilité, biodiversité, numérique, etc.), atelier 2T, atelier MyCO2, etc.
Plus concrètement, cela comprend :
Participation à des missions de conseil pour des clients :
* Réalisation d'états des lieux, de benchmark, de cartographies des flux ;
* Analyse de données quantitatives et qualitatives ;
* Production de synthèses
* Définition de plans d'actions ;
* Rédaction de livrables et de comptes-rendus (Word, mail, PPT) ;
* Animation de réunions, d'ateliers participatifs ;
* Utilisation d'outils selon les besoins : Suite Office, Bilan Carbone Ademe, Canva, Mural, QGIS, etc.
Gestion de projet :
* Interface client
* Suivi et maîtrise du budget et du planning, anticipation des décalages potentiels, réajustement de la méthodologie si besoin…
* Encadrement de (juniors ou stagiaires) en cas de missions réalisées en équipe : cadrage, consignes, accompagnement à la montée en compétences, vérification de la qualité des livrables, etc.
* Interface commerciale : lien avec les commerciaux, réponse à appels d'offres, participation aux soutenances, vente additionnelle dans le cadre des missions, etc.
Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national, selon les projets.
Qualifications
Le profil recherché :
* Vous êtes dynamique, motivé⸱e, et investi⸱e pour le Développement Durable.
* Vous souhaitez vous impliquer sur un secteur qui a du sens et rejoindre une équipe engagée dont la raison d'être est de (r)éveiller les organisations pour stimuler l'engagement et provoquer le changement.
* Vous avez un diplôme de niveau Bac +5/6 (école d'ingénieur, école de management, Master spécialisé) et vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et être un élément du changement vers une société bas-carbone.
Vous avez les connaissances suivantes :
* Bonne connaissance des enjeux de développement durable
* Bonne connaissance des enjeux et de la réglementation
Vous avez les qualités et compétences suivantes :
* Rigueur et sens de l'organisation ;
* Capacité d'analyse et de synthèse ;
* Excellentes capacités rédactionnelles ;
* Aisance relationnelle et capacité d'animation ;
* Curiosité intellectuelle ;
* Autonomie et esprit d'initiative ;
* Maitrise des outils du pack Office et notamment d'Excel.
Si vous avez des formations certifiantes sur nos sujets, telles que les certifications bilan carbone ou ACT pas à pas, cela est un véritable plus.
Si vous vous reconnaissez, alors cette offre est faite pour vous
Informations supplémentaires
Ce qu'ekodev peut vous apporter :
* Un panel de clients et de missions large et varié : ekodev collabore autant avec des entreprises privées qu'avec des établissements publics, de tous secteurs d'activité et toutes tailles (TPE, PME, grands groupes).
* Une perspective d'évolution et de montée en compétence : en plus d'un parcours d'onboarding complet, vous pourrez également monter en compétence grâce à nos formations internes et apprendre de profils plus expérimentés.
* Des moments conviviaux : Gala et teambuilding annuels, évènements sportifs ou culturels, afterworks, il y a toujours une occasion de passer un moment convivial entre collègues pour renforcer l'esprit collectif qui nous caractérise.
* Télétravail et flexibilité : 2 à 3 jours de télétravail par semaine.
Plus d'informations :
* Type de contrat : CDI
* Lieu du poste : Paris 15e (puis Paris 7e à partir de l'été 2026)
* Date de début : Dès que possible
* Niveau d'étude : Bac +5
* Expérience souhaitée : 3 à 5 ans d'expérience
* Conditions : Rémunération selon grille + Tickets Restaurant + Remboursement à 100% de l'abonnement aux titres de transports en commun OU Forfait Mobilités Durables + RTT + télétravail
Diversité et inclusion
: ekodev considère la diversité des nationalités, des genres, des croyances, des profils et des statuts au sein de ses ressources humaines comme un atout majeur pour la concrétisation de sa raison d'être. Ainsi, dans le cadre de son processus de recrutement, ekodev s'engage à mener un recrutement inclusif et ouvert à tous les profils, en examinant avec attention chaque candidature sur la base de critères objectifs de conformité aux compétences demandées pour le poste. ekodev souhaite également accompagner les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur processus de recrutement et tout au long de leur prise de poste. Aussi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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