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Adjoint responsable conditionnement légumes h/f

Terminiers
CDI
Jean-Michel Cathala Conseils
De 30 000 € à 35 000 € par an
Publiée le 26 octobre
Description de l'offre

FERME DES ARCHES est une Organisation de 56 Producteurs, spécialisée dans la
production, le conditionnement et la commercialisation de condiments (Ail,
Oignon, Echalote) en Beauce et dans la Drôme. Très présente en Grandes et
Moyennes Surfaces, elle place la satisfaction de ses clients et des
consommateurs au coeur de sa stratégie et revendique une démarche en circuits
courts en cultivant 90 % des produits qu'elle commercialise, valeur de
différenciation vis-à-vis de ses concurrents directs. ADJOINT AU RESPONSABLE CONDITIONNEMENT - LEGUMES (H/F)



Dans le cadre d'une création de poste liée à une augmentation constante de
l'activité, rattaché(e) au Responsable Conditionnement - Picking, l'Adjoint au
Responsable Conditionnement - Légumes (H/F) assure le pilotage opérationnel des
équipes et des lignes de conditionnement semi-automatisées de légumes. Il
contribue activement à l'optimisation des process de production en mettant
l'accent sur l'amélioration continue, l'automatisation et la performance
industrielle.



MISSIONS :



* Encadrement opérationnel

- Assurer le relais du Responsable Conditionnement - Picking auprès des équipes
sur le terrain
- Suivre le planning de Production et veiller au respect des objectifs de
qualité, coûts et délais
- Collaborer avec les équipes Qualité et être le garant de l'application des
normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail



* Amélioration continue

- Identifier et analyser les dysfonctionnements, proposer des plans d'actions
correctifs
- Participer à la mise en place de démarches Lean, 5S, Kaizen ou équivalentes
- Développer et diffuser une culture d'amélioration continue auprès des
opérateurs



* Automatisation et innovation

- Accompagner les projets d'automatisation des lignes de conditionnement
- Collaborer avec les services Techniques et Maintenance pour optimiser les
équipements et les conditions de travail
- Suivre les indicateurs de performance (TRS, taux de rebut, ) et proposer des
solutions innovantes pour améliorer la productivité



* Gestion de l'activité

- Participer au suivi des stocks de consommables liés au conditionnement
- Contribuer à la formation et à la montée en compétence des équipes
- Assurer un reporting régulier auprès du Responsable Conditionnement - Picking

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