Depuis plus de 30 ans, nous créons les conditions d'engagement et de performance des femmes et des hommes de l'entreprise. En tant que Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, notre action réside dans l'accompagnement des individus, des équipes et des organisations, dans leurs choix d'intégration, d'évolution, de mobilité interne ou externe ; et plus largement sur leurs questions de politique RH, de valeurs d'entreprise… Pour cela, nos experts s'engagent à vous apporter les meilleurs conseils en Ressources Humaines et management. La présence active, auprès des entreprises, administrations et collectivités que notre activité implique, est relayée par les 35 implantations du Groupe sur le territoire national. Ici réside notre première force : nous avons acquis une connaissance fine des besoins des organisations locales, régionales et nationales. L’entreprise : Notre client est un Bureau de Courtage de tout premier plan sur la Place de Bordeaux. Fort d’une équipe soudée de courtiers expérimentés, il s’impose en tant qu’acteur de référence et partenaire privilégié des négociants et des propriétés emblématiques des grands vins de Bordeaux. Inscrit dans une logique de développement, il renforce son positionnement sur ses activités de trading et d’optimisation des échanges entre opérateurs de marché. En réponse, il crée un poste d’Analyste & Courtier en vins. Le poste : Vous intervenez en tant que Courtier interne et sédentaire, ayant pour mission de capter, structurer et concrétiser des transactions entre négociants. En veille permanente sur le marché, vous comprenez les dynamiques de prix, les disponibilités des vins et les stratégies commerciales propres à chaque négociant. Ce faisant, vous développez une connaissance extrêmement fine des dynamiques de prix et des logiques de distribution des vins. Quotidiennement présent dans l’échange, constamment à l’affût des opportunités, vous faites ainsi converger les intérêts des négociants, via la proposition puis la conclusion de deals sur-mesure. Dans les faits, vous répondez à des demandes avec précision, et proposez proactivement des affaires pertinentes aux négociants. Votre rôle est donc analytique autant que commercial : comprendre, anticiper, convaincre et exécuter. Le tout avec une grande célérité, dans une logique d’action à court terme mais de réflexion sur un temps long. C’est la clef pour pouvoir vous imposer en tant qu’expert incontournable de nos opérations dites de « revente de Place ». Vous serez formé et accompagné pas-à-pas, par nos Courtiers séniors. Issu.e d’une formation supérieure, vous démarrez votre carrière ou disposez d’une première expérience dans un environnement commerçant, réactif, exigeant mais aussi passionné, à l’image des grands vins bordelais. Il n’est pas nécessaire pour ce poste d’être issu du monde du vin : il faut en revanche vouloir y travailler et s’y intéresser de très près. Ce poste exige une excellente capacité d’analyse et de décision. Solide mémoire et rigueur organisationnelle sont indispensables pour assimiler et exploiter de grandes quantités de données. Doué d’un relationnel authentique et chaleureux, vous avez le goût du commerce, de la négociation et de la performance. Vous faites preuve de résilience, d’humilité et d’engagement. Vous savez gérer l’échec sans vous désengager, et vous inscrire dans un apprentissage vertueux au contact de professionnels expérimentés. Alors, ce ou cette futur.e Courtier en Vins Fins, c’est vous ? Faites parvenir votre candidature à notre Conseil RH Partners, en cliquant sur « postuler » Années d’expérience : 1 à 2 ans Niveau d’Etudes : Bac5
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