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Pref 35/cab - chargé de communication

Rennes
MINISTERE INTERIEUR
Chargé de communication
Publiée le 28 mai
Description de l'offre

RIFSEEP: 3

Fondements juridiques: Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.

Personnes à contacter:

Maud Allanic, Cheffe de Cabinet: maud.allanic@ille-et-vilaine.gouv.fr

Gaël Piat, Chef du Bureau de la communication interministérielle: gael.piat@ille-et-vilaine.gouv.fr

Vos activités principales

Sous l’autorité de la cheffe de cabinet et du chef du bureau de la communication interministérielle, le titulaire du poste participe à l’organisation, la coordination et l’animation des missions confiées au bureau.


À ce titre,
1 - Il contribue à rendre l’action de l’État territorial lisible et visible auprès de l’ensemble de ses publics externes à l’échelle régionale, zonale et départementale.

Il participe à la conception de la stratégie de communication, et est force de propositions pour valoriser l’action de l’État sur le territoire.
Il participe à l’animation de réseaux et à la coordination avec les services de l’État.
Il est un interlocuteur privilégié des médias, assure la réponse aux sollicitations, et prépare les séquences médiatiques.
Il conçoit et réalise des outils et moyens de communication, avec des compétences en photographies, vidéos, graphisme.
Il participe à la conception et à la mise en œuvre des plans de communication et à l’évaluation des actions.
Il publie et effectue des mise à jour sur les supports digitaux de l’État (réseaux sociaux et sites internet) Des compétences en CMS et gestion de sites internet sont attendus.
Il contribue au bon déroulement des visites officielles et des événements et à leur valorisation.

2 - Il participe à la gestion de la communication de crise à l’échelle zonale et départementale et à l’astreinte tournante communication (environ toutes les 6 semaines).

3 - Il peut être amener à assurer l’intérim du chef de bureau, en son absence ou par délégation, et coanime la répartitions des missions et s’assure de l’atteinte des objectifs fixés. Il assure le suivi des indicateurs de pilotage.

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