Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower recherche pour son agence Construction et Immobilier spécialisée auprès des Cadres, un Chargé de recrutement en alternance pour un contrat d'apprentissage. Vous êtes en charge du recrutement de candidats qualifiés d'un réseau experts et cadres, issus de tout secteur d'activité en placements Management de Transition, CDD et CDI, Intérim. Pour ce faire, vous utilisez les moyens de recrutement variés (outils de sourcing, partenariats ?). Vous avez un rôle complet et autonome qui vous permet d'intervenir sur l'ensemble du processus : - Rédaction d'annonce, - Elaboration des stratégies de sourcing multicanales - Présélection téléphonique, - Conduite d'entretien de recrutement, - Débriefing, - Offre aux candidats, - Présentation des talents aux clients - Suivi du portefeuille clients - Développement commercial, push - Gestion du processus d'intégration ... De formation supérieure en ressources humaines ou école de commerce, idéalement de type Master, vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine du recrutement. Vous vous intégrerez par votre expertise des métiers techniques et votre sens de l'analyse. Vous vous développerez grâce à votre curiosité, votre passion pour votre métier et votre volonté à participer à des projets transverses liés au recrutement. Véritable agent de talents, vous êtes autonome, proactif(ve) et organisé(e) dans votre travail, pourvu(e) d'un excellent sens relationnel. Vous faites preuve de persévérance et appréciez de travailler en équipe au sein d'une structure dynamique et bienveillante. Vous souhaitez relever de réels challenges dans un environnement d'excellence. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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