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Aide de vie (f/h/x)

Mougins
CDD
Croix Rouge Francaise
Publiée le 1 février
Description de l'offre

Critères de l'offre

1. Métiers :

Aide de vie (H/F)
2. Expérience min :

1 à 2 ans
3. Diplômes :

BEP+ 1 diplôme
4. Lieux :

Mougins (06)
5. Conditions :

CDD2 007 € - 2 090 € par moisTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

La filière "Personnes en Situation de Handicap", avec un produit d'exploitation de plus de 195 M€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des Maisons d'Accueil Spécialisées, Foyers d'Accueil Médicalisés, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d'Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d'hébergement, Services d'Accompagnement à la Vie Sociale...

Permettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d'accueil, et s'assurer de son épanouissement, ainsi que son intégration pleine et entière à la société sont au cœur de notre engagement.

La Croix-Rouge française recrute pour son établissement de l'IME MIRASOL :

Une Aide de vie (F/H/X)

En CDD à temps plein

Poste basé à Mougins (06)

Vous rejoindrez une équipe pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien!

L'IME Mirasol fonctionne en semi-internat, il accueille des enfants et adolescents déficients intellectuels, âgés de 3 à 20 ans. Le projet personnalisé de l'enfant définit les modalités de son accompagnement paramédical (séances de kinésithérapie, psychomotricité, orthophonie), thérapeutique (rencontre avec le médecin psychiatre, avec le psychologue), éducative (activités diverses : musique, sport, cuisine, sorties...), pédagogique (temps scolaires). Il bénéficie d'un environnement adapté à sa population.

Poste

Sous la responsabilité du cadre de site, vous êtes en charge de(d'):

- accompagner et aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) et dans les activités de la vie sociale et relationnelle

- participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence

- participer au nettoyage et à la désinfection de l'environnement des bénéficiaires en appliquant les protocoles en vigueur

- assurer la préparation des petits déjeuners des bénéficiaires

- instaurer une relation de qualité en veillant au respect et à la dignité du bénéficiaire

- faire le lien entre le bénéficiaire, l'entourage et les professionnels

Profil du candidat

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de Vie Sociale, d'un BEP carrière sanitaire et sociale, d'un BEP Accompagnement soins et services à la personne (ASSP), d'un Bac pro ASSP ou SAPAT ou vous avez une première expérience dans l'aide auprès des personnes en situation de handicap.

Autonome et rigoureux, votre capacité d'adaptation et votre attrait pour le travail en équipe sont des atouts pour la réussite de vos missions.


Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?


Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.


Notre association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers
que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.


De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.


Date de prise de poste souhaitée

01/02/2026


Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui

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