Directeur du CIAS (Centre Intercommunal d'Action Sociale) - H/F, Finistère
Détails de l'offre
Famille de métiers : Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s) : Attaché principal
Poste ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour répondre aux besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans. Temps de travail : Temps complet.
Descriptif de l'emploi
Le CIAS (Centre intercommunal d'Action Sociale) du Poher, situé au cœur de la Bretagne, recrute son directeur (H/F). Participer à la définition de la politique sociale de la commune de Carhaix, du territoire de Carhaix et du Poher. Piloter des projets, notamment la gestion du projet social de l'aire d'accueil des gens du voyage. Agent mis à disposition au profit de la commune de Carhaix, du CCAS de Carhaix et de Poher communauté.
Missions / conditions d'exercice
Missions du CIAS :
* Superviser l'organisation et le fonctionnement de la résidence autonomie du Poher.
* Accompagner la directrice-adjointe dans la gestion d'équipe et de l'équipement.
* Participer à l'élaboration du budget de la résidence (rôle de conseil).
* Travailler sur l'ouverture de la structure, rechercher des financements et suivre les actions.
* Suivre le projet de construction de la nouvelle résidence.
* Travailler en interservices de manière régulière et collective.
* Maintenir un lien avec le Conseil Départemental, les partenaires, et participer aux instances élues.
Gestion du partenariat avec le Foyer des jeunes travailleurs (FJT) du Poher :
* Assurer le suivi administratif et opérationnel.
Animation et évaluation de la politique publique sociale communautaire :
* Concevoir des outils d'évaluation.
* Élaborer un bilan d'activités.
* Informer les communes de Poher communauté sur les dispositifs existants (logement, hébergement, action sociale...).
Gestion administrative et financière du Poher :
* Préparer et contrôler les budgets.
* Elaborer des dossiers de subventions.
* Préparer les conseils d'administration.
* Mettre en place des tableaux de bord de suivi.
Organisation et gestion des conseils d'administration :
* Préparer et y présenter les projets.
* Assurer le suivi des décisions.
Organisation du fonctionnement du Poher :
* Manager les agents.
* Contribuer à la formation, évaluer les agents, organiser l'activité et soutenir le personnel.
* Accompagner les réorganisations.
Participation à l'élaboration du projet de territoire :
* Participer aux fiches-projets, instances de réflexion, et suivre les projets retenus.
Politique de lutte contre le mal-logement :
* Co-animer la commission avec la chargée d'habitat.
* Suivre les dossiers avec les partenaires.
Gestion de la structure d'hébergement temporaire :
* Assurer le suivi, participer à la réhabilitation et à l'adaptation permanente.
Rencontres avec les partenaires sociaux :
* Animer des groupes de travail, participer à des réunions locales, départementales, et interdépartementales.
Participation aux instances santé :
* Conseil local de santé et en santé mentale.
Contribution à la Maison France Services :
* Participer en lien avec le Directeur Général des Services.
Participation en tant que personne qualifiée :
* Au comité du Syndicat Intercommunal d'Action Sociale et Culturelle.
Missions communes et CCAS de Carhaix :
* Diriger et accompagner les responsables locaux, développer des projets selon les orientations des élus.
Missions de Poher communauté :
* Contribuer à l'élaboration et au suivi de la Convention territoriale globale et du volet de cohésion sociale, participer aux comités de pilotage, co-animer des groupes de travail, et suivre les projets.
Gestion du projet pour l'aire d'accueil des gens du voyage :
* Mettre à jour le règlement intérieur, élaborer le budget annuel, actualiser et mettre en œuvre le projet social, réaliser le bilan d'activité, et organiser des réunions avec les partenaires.
Profils recherchés :
* Diplôme en adéquation, niveau Bac +3 minimum.
* Expérience souhaitée dans des missions similaires.
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