Babilou, entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance, membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Présente dans 12 pays, elle s’engage à accompagner la génération « green native » de demain en offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches en France, Babilou propose aux entreprises des places en crèche pour les enfants de leurs salariés et un accompagnement dans leur politique de parentalité.
Dans un monde en mutation, les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent innover, améliorer la vie de chacun tout en protégeant la planète.
Les missions en crèche sont nombreuses : relation à l’enfant, accompagnement à la parentalité, travail d’équipe, et soutien aux professionnels, selon Sandrine, Directrice de crèche.
En tant que pilote de votre établissement, vous êtes à l’écoute des enfants, des familles, et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de la structure, avec le soutien d’un manager de proximité (Responsable de Secteur) et de référents métiers.
Poste en CDI à pourvoir dès le 16 juin, avec une passation prévue.
PRINCIPALES MISSIONS :
1. Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez une dynamique positive.
2. Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
3. Garantir et contrôler l’application des procédures internes (registre de sécurité, protocole médical, etc.) et suivre le budget (commandes, facturations).
4. Favoriser la confiance entre l’équipe, les enfants et les familles.
5. Construire et garantir le projet pédagogique.
6. Participer aux réunions sectorielles mensuelles.
Titulaire du Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, IPDE), ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique. Ce poste est fait pour vous !
Nous vous accompagnons lors de votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.
Rémunération attractive à partir de 2300 € bruts mensuels.
AVANTAGES :
* Prime annuelle (5% du salaire), prime d’ancienneté, prime anniversaire
* Bonus annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois après 2 ans d’ancienneté
* 12 jours de congés RTT cadre
* Tickets restaurant
* Remboursement de 60% des transports en commun
* Places en crèche pour les enfants des collaborateurs (plus de 100 en 2023)
* Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, etc.)
* Mutuelle d’entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
* Proximité lieu de travail/domicile
* Échanges réguliers et partage via des rencontres mensuelles et le réseau interne (Workplace)
* Deux journées pédagogiques par an
* Dispositifs de formation (ateliers, conférences, e-learning)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion.
Exprimez votre créativité avec nous en crèche !
Cette offre pourrait convenir à votre entourage : recommandez-la en cliquant ici et gagnez une prime !
Babilou, entreprise à mission, est un leader mondial de l’éducation et de la petite enfance, membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Travailler chez Babilou, c’est rejoindre un groupe engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de ses pratiques. Rejoignez-nous avec votre personnalité et votre expérience !
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