L'ÉTABLISSEMENT : L'HJ accueille des patients dans le cadre de leur prise en charge rééducative. Les patients sont hospitalisés sur l'un des 2 services d'HDJ : SSR Neurologique ou SSR Locomoteur. La capacité d'accueil est de 10 places (soit environ 30 passages par jour) et devrait passer à 20 places. Secteur de consultations, d'accueil et de soins infirmiers et un plateau technique de rééducation comprenant les activités suivantes : kinésithérapie, ergothérapie, orthophonie, APA, neuropsychologie et balnéothérapie. LE POSTE : Réaliser des soins infirmiers, afin de rééduquer, maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner vers l'autonomie, en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins. Missions principales : - Gestion du flux des patients. - Assurer la planification des prises en charge en collaboration avec les rééducateurs et les admissions. - Assurer les soins et le suivi prescrits par le médecin, de la personne soignée. - Participer à l'accueil physique et téléphonique. - Information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. - Transmissions écrites et orales des informations relatives aux patients sur le DSI. - Gestion de la pharmacie, la stérilisation, les consommables - Accueil et encadrement des nouveaux arrivants et des stagiaires. - Participation à la vie institutionnelle (groupe de travail, référent) - Mise en uvre des projets de pôle et de service. - Assurer la continuité des soins :. fonctionnement en binôme avec l'autre IDE du secteur. assister le médecin de consultation lors des injections de toxine en l'absence de l'IDE du secteur quand l'effectif le permet. - Réaliser les pansements lors des consultations externes des médecins. - Maintenance et contrôle du chariot d'urgence. - Assurer la prise en charge des urgences sur le plateau technique de rééducation. - Gestion du Datameal. - Gestion des repas et entretien de la salle à manger et de l'office lors des absences de l'aide-soignante. - Accueillir, orienter et guider les patients. - Assurer la planification des prises en charge en collaboration avec les rééducateurs et les admissions - Assurer les soins et le suivi prescrits par le médecin - Poser un bracelet d'identification lors de chaque journée hospitalisation PROFIL RECHERCHÉ : Ce recrutement est proposé en stagiairisation, en CDI, en CDD, en détachement, en mutation ou en réintégration. Savoir- être : Maîtrise des émotions, dynamisme, capacité d'adaptation, capacité de communication, capacité d'écoute et de relationnel, capacité à prendre des initiatives, disponibilité, rigueur, sens des responsabilités, respect et goût du travail en équipe, discrétion, respect du secret professionnel, assiduité, bonne présentation, bonne condition physique. Savoir-faire : Connaître les fonctions des différents intervenants de l'équipe pluridisciplinaire Mme marie josée zucchiatti
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