Sous la responsabilité hiérarchique du manager des services, l'IDE organise et réalise les soins infirmiers et leurs évaluations. Il/elle contribue au recueil de données cliniques et épidémiologiques, il/elle participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé, il/elle exerce son activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, du secteur social et médico-social.
Dans le cadre de son propre rôle, l'IDE doit assurer le confort et la sécurité de la personne, de son environnement et celle de son entourage : soins et procédés visant à assurer l'hygiène de la personne et son environnement : surveillance de l'hygiène et de l'équilibre alimentaire, aide et vérification de la prise des médicaments, installation du patient dans une position en rapport avec sa pathologie et son handicap.
Il/elle participe à la mise en œuvre et au suivi du projet de soins, partie intégrante du projet d'accompagnement personnalisé, il/elle connaît et applique les protocoles infirmiers et les prescriptions anticipées, il/elle apporte son aide et soutien psychologique (personnes accueillies, familles, équipes) et s'inscrit dans une démarche de bientraitance, il/elle respecte les règles professionnelles et notamment celle du secret professionnel et du secret partagé.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme d'état d'infirmier / infirmière,Réaliser des soins infirmiers,Concevoir des protocoles de soins
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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