Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recrutons un(e) : Responsable Paie & Administration du Personnel (H/F) Véritable expert(e) de votre domaine, vous garantissez la fiabilité de la paie et la bonne gestion administrative du personnel dans le respect des obligations légales et réglementaires. Vous encadrez et coordonnez une équipe de deux gestionnaires paie. Vos missions : Superviser l’ensemble des processus de paie (permanents et intervenants) et en garantir la fiabilité Structurer les processus d’ADP (contrats, avenants, entrées/sorties, suivi administratif…) Participer à l’optimisation des processus paie et ADP Mettre à jour et/ou élaborer les procédures internes Accompagner la montée en compétence de l’équipe Paie Conseiller les managers et la direction sur les aspects réglementaires et sociaux Assurer une veille sociale et réglementaire active Mener des projets d’amélioration des outils ADP Et vous ? Vous disposez d’une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur une fonction paie/ADP dont une première expérience réussie en management ou coordination d’équipe. Une connaissance des outils SILAE, YParéo et Horoquartz est un vrai plus. Pédagogue et à l’écoute, vous savez accompagner des profils de niveaux différents. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre fiabilité. Compétences et connaissances Encadrer et coordonner une équipe Analyser, sécuriser et fiabiliser les éléments variables de paie Processus de paie de l’entrée à la sortie du salarié Législation sociale, droit du travail et droit de la sécurité sociale Déclarations sociales (DSN, charges sociales, organismes sociaux) Outils bureautiques et logiciels de paie Ce poste, basé à Nantes, est proposé dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée à temps plein (forfait jours).
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