Comptable immobilier - cdi - f/h

Job Description:

Crédit Agricole Services Immobiliers, filière immobilière du groupe Crédit Agricole, recrute un(e) Comptable Copropriétés (H/F) en CDI à Brest, au sein de la plateforme de gestion immobilière de Square Habitat Crédit Agricole Bretagne.

Le/la Comptable Copropriétés (H/F) a pour mission d’assurer la tenue et la gestion de la comptabilité des syndicats de copropriétaires, dans le respect des règles comptables et des processus en vigueur, contribuant ainsi à la fiabilité des comptes et à la qualité du service aux clients copropriétaires.

Au sein de la direction Métiers Administration des biens et des opérations, vous êtes placé(e) sous la responsabilité de Damien, responsable comptabilité administration des biens. Vous intervenez en soutien de 7 collaborateurs comptables copropriété, répartis sur site et dans les agences, avec la gestion d’un portefeuille d’environ 10 copropriétés.

Vous assurez la gestion comptable et financière des immeubles :

1. Traitement d'encaissements et rapprochements bancaires
2. Création des nouvelles copropriétés et lots sous le système d'information

Profil recherché :

* Diplôme Bac+2 en comptabilité
* Maîtrise du logiciel THETRAWIN appréciée

Et si vous étiez la personne que nous recherchons ?

L’immobilier est l’un des axes de transformation de l’Ambition à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. L’objectif de CA-SIM est d’être le partenaire de confiance des clients dans l’accompagnement global de leurs projets immobiliers, dans la durée.

Le développement de l’activité d’Administration de Biens, en relation étroite avec les banques du groupe, vise à faire de nous l’opérateur privilégié pour leurs clients. Nous proposons des services immobiliers renforçant l’efficacité des entités opérationnelles, notamment par la mutualisation de plateformes de Back et Middle Office ou par le développement de services digitaux spécifiques.

Nous créons des offres, outils, systèmes d’information et solutions digitales, tout en apportant expertise et support aux banques du groupe et à leurs filiales, afin de disposer d’une offre moderne, innovante, socialement responsable, et conforme aux valeurs du groupe et aux standards du marché.

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Crédit Agricole étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

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