Le poste a 3 volets :
1. Chargé de Projets
A la tête d'un ou plusieurs projets dans différents domaines (IT, ergonomie, communication, infrastructure, processus, économie, ...), vous aurez à définir les objectifs du projet avec le commanditaire, constituer votre équipe de travail, animer cette équipe afin de définir le calendrier de réalisation, piloter les différentes phases et mener l'équipe pour atteindre les objectifs fixés.
2. Processus
Améliorer les processus en ayant soin de maintenir la qualité de vie au travail. De nombreux facteurs peuvent être un frein à la réussite d'une réparation, d'une tâche, d'un processus. Votre rôle sera de réunir les acteurs concernés pour trouver ensemble des solutions. Vous utiliserez pour cela les outils de la résolution de problèmes. Une fois les solutions trouvées, vous aiderez à la mise en œuvre et vérifierez que les solutions soient pérennes dans le temps.
3. Développement et Innovation
En contact avec le département innovation, les autres directions et l'extérieur, vous devrez identifier les opportunités de mise en place de nouvelles technologies ou modes de fonctionnement pouvant être utiles au développement de l'activité.
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