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Conducteur de travaux industriels h/f

Lille
CDI
Fortil Group
Conducteur de travaux
45 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. Conducteur de Travaux Industriels (H/F) Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités dans le nord de la France, nous recherchons un·e Conducteur de Travaux Industriels (H/F). Rattaché·e au chef de projet ingénierie, vos missions principales seront les suivantes : Coordonner les études bâtiment pour les projets, de l’analyse des besoins à la rédaction des cahiers des charges. Organiser et piloter les interventions bâtiment dans le respect des standards qualité. Suivre les sous-traitants et assurer la conduite quotidienne des travaux (planning, réunions, suivi chantier). Gérer la co-activité sur site, le reporting et le suivi des plannings. Définir et manager les équipes nécessaires pour la réalisation des travaux. VOTRE PROFIL Diplômé(e) d’un Bac5 (Master ou école d’ingénieur), vous justifiez d’une première expérience en conduite de travaux dans les industries pharmaceutique ou agroalimentaire. Vous avez une forte appétence pour les projets complexes et la résolution de problématiques. Votre curiosité technique et votre capacité à vous remettre en question sont reconnues. Vous êtes un(e) entrepreneur(se) dans l’âme, porteur(se) de projets et d’engagements, toujours prêt(e) à challenger vos méthodes pour atteindre un haut niveau d’excellence. Les raisons de nous rejoindre Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : L’accompagnement sur la montée en compétences Un écosystème pour sortir de votre zone de confort La possibilité de devenir associé L’engagement dans des projets associatifs Une politique dédiée à la parentalité fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.

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