Jean Lain Mobilités, franchisé du groupe MIDAS, Spécialiste de l'entretien automobile de proximité, Midas est une marque d'origine américaine créée en 1956. Enseigne du groupe MOBIVIA depuis 2004, MIDAS compte aujourd'hui près de 360 centres en France et poursuit son développement au niveau national et international.
Le concept MIDAS repose sur la combinaison d'un réseau important de franchises et d'un réseau de succursales. Professionnelle de l'entretien de véhicules multimarques, l'enseigne propose une gamme de services diversifiée : révision, embrayage, trains roulants avec réglage géométrie, vidange, pneus, amortisseurs, courroie de distribution et diagnostic électronique.
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de centre MIDAS, également en charge du Magasin pour notre site de La Ravoire, en Savoie (73).
Rattaché(e) au Directeur d'activité MIDAS, vous êtes en charge de la gestion du centre de profit en assurant sa gestion humaine, financière et administrative. Ainsi, vous êtes garant(e) de son bon fonctionnement et de sa rentabilité.
Véritable ambassadeur de MIDAS, votre préoccupation quotidienne sera de garantir la satisfaction de vos clients et de vos collaborateurs.
Au quotidien, vos missions seront les suivantes:
- Gestion administrative et financière du centre MIDAS : assurer les résultats du compte d'exploitation, gestion des coûts/dépenses.
- Management des équipes (11p) : animation d'équipe, recrutements, formation, gestion des plannings, entretiens annuels, gestion des conflits.
- Développer l'activité commerciale du centre de profit : contribution au développement du CA, relation client (diagnostics, devis, factures), gestion des réclamations, opérations de promotions commerciales.
- Assurer la réception des demandes clients (internes et externes) et la vente au comptoir :
- Documentation, commande et facturation de pièces détachées
- Effectuer et préparer les commandes, les entrées et les sorties de stock
- Réceptionner les marchandises, organiser et ranger les stocks
- Effectuer les inventaires tournants
- Veiller au respect des règles de sécurité au sein du centre et à la qualité des prestations délivrées.
Conditions liées au poste de travail:
- Statut CADRE
- Horaires de travail : 40h par semaine du lundi au vendredi (8h30 / 12h00 - 13h30 / 18h00)
- Rémunération brute mensuelle fixe + variable selon expérience : 3 000€ à 4 000 €
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