L'agence de l'eau Adour-Garonne est à la recherche d'un(e) Chargé(e) administratif(ve) des Ressources Humaines pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines. Date de fin de publication du poste : 07-05-2026 Localisation : Toulouse Type de contrat : CDD/INTERIM (7 mois) Mission du poste CONTEXTE et ENJEUX DU POSTE : La Direction des ressources humaines (9 personnes) accompagne les 250 collaborateurs, fonctionnaires ou contractuels de droit public, dans leur parcours professionnel. Au sein du pôle développement RH et dans le cadre d’un remplacement temporaire, le/la titulaire du poste assurera la gestion administrative des recrutements (selon le type de contrat) ainsi que la gestion administrative des personnels intérimaires. ACTIVITES PRINCIPALES : Sous les directives de la DRH et de son adjointe, d’après le recensement des besoins exprimés par les managers et l’arbitrage : Publier l’offre d’emploi via le SIRH, la plateforme ministérielle et LinkedIn Trier les CV/candidatures spontanées Si besoin, adapter le sourcing permettant de récolter des CV et avec l’appui de l’assistante RH, diffuser les offres d’emplois sur les autres jobboards Contribuer au process de sélection des candidats (préqualification téléphonique, mise à disposition des profils via le SIRH) Organiser les jurys (réservations de salles, envois de convocations…) Préparation de dossiers administratifs et rédaction de notes spécifiques Effectuer des prises de références Donner un premier niveau de renseignement aux candidats (ex : grilles institutionnelles des Agences de l’eau en matière de rémunération) Synchroniser votre activité avec le pôle Paie et Administration du personnel et la personne en charge de l’intégration au sein de l’établissement. Effectuer un bilan hebdomadaire de votre activité Dans le cadre de la mission, il est également attendu un suivi administratif des personnels intérimaires (demande de pièces, premier niveau de renseignement en termes de rémunération, mise en relation avec l’agence d’intérim, suivi de l’exécution du contrat (arrivée et départ…) Conditions particulières d’exercice / Sujétions particulières attachées au poste Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles LIENS HIERARCHIQUES : Directrice des Ressources Humaines et son adjointe LIENS FONCTIONNELS : En interne : Equipe RH, managers En externe : Candidats et agence d'intérim CONNAISSANCES Connaissances des activités et de l’organisation de l’agence de l’eau SAVOIRS-FAIRE : Respecter et mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole Réaliser un entretien Savoir rendre compte de son travail Concilier les besoins de l’agent et de l’organisation SAVOIRS-ETRE: Disposer d’une forte capacité d’organisation Être rigouireux.se Sens de l’analyse Aisance relationnelle Faire preuve de discrétion Critères candidat Candidats : Diplôme minimum requis : BAC 3 Niveau d’expérience requis : Confirmé Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures : CV et lettre de motivation obligatoire Candidats fonctionnaires : Grade requis : Catégorie A Liste des pièces requises pour le dépôt des candidatures : CV, Lettre de motivation obligatoire, dernier arrété de situation administrative Informations complémentaires Télétravail possible : Oui Fondement juridique du recrutement : Code général de la fonction publique, article L332-22 Autres précisions : Les candidats sont informés que le jury pourrait avoir lieu en visio-conférence. L’eau de notre quotidien fait le quotidien de nos actions ! Plongez au cœur de l'action environnementale avec les Agences de l'eau, acteurs incontournables dans l’adaptation le changement climatique ! Dans un monde où la préservation de l'eau devient essentielle, ces établissements publics administratifs de l'État s'engagent au quotidien à assurer une gestion optimale de la ressource. L'agence de l'eau Adour-Garonne, véritable experte de son bassin hydrographique du grand Sud-Ouest, anime la planification de la gestion de l'eau, collecte des redevances et soutient les projets sur le territoire visant à restaurer les milieux aquatiques. Rejoignez une équipe de plus de 250 femmes et hommes passionnés, unis par une cause commune : un partage durable et solidaire de l’eau. Que vous soyez à la recherche d'opportunités au siège, à Toulouse, ou dans l'une de nos délégations territoriales à Bordeaux, Brive, Pau, Toulouse, et Rodez, vous trouverez sans aucun doute le poste qui vous convient. Rejoignez-nous et participez à la construction d'un avenir où la protection de l’eau est au cœur de chaque action.
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