Conseiller en assurance vie h/f - cdi - smabtp lille

CONSEILLER EN ASSURANCE VIE H/F - CDI - SMABTP LILLE

1. CDI
2. Hauts-de-France - Lille
3. Distribution et développement commercial
4. REF723C

Missions

Au sein de SMABTP, les collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale Nord Est accompagnent les sociétaires présents sur les départements des Hauts de France, de l'Est et du Grand Est.

Vous rejoindrez les équipes commerciales de Marcq-en-Baroeul et serez l’interlocuteur privilégié de nos sociétaires et prospects pour les accompagner et leur apporter des solutions.

Plus précisément, vous serez en charge de :

5. Déterminer et participer aux actions commerciales à mener pour le développement de votre secteur Lille métropole et Flandre intérieure : suivi, expansion, conquête de nouveaux clients, souscription d’affaires nouvelles ;
6. Conseiller les sociétaires et vendre de véritables solutions d'assurance en épargne retraite et prévoyance santé, individuelles et collectives, obligations conventionnelles, adaptées à leurs besoins.

En votre qualité de conseil et dans le cadre de la politique commerciale de l’entreprise, vous représenterez SMABTP et participerez aux évènements, salons professionnels régionaux, formations, dans l’objectif de détecter des opportunités de développement et de maintenir une relation personnalisée et de proximité avec les sociétaires.

Vous pourrez compter sur le support d’un assistant commercial pour vous apporter un appui dans l’organisation et le développement de votre activité.

Profil

La maîtrise des techniques commerciales ainsi que la connaissance des produits d'assurances de personnes, transmission et gestion de patrimoine sont indispensables pour la bonne tenue du poste.

Vous faites preuve d'assertivité et êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous avez une réelle appétence pour les outils bureautiques et êtes opportunément le relais des communications sur les réseaux sociaux.

Votre présence active sur le terrain nécessitera des déplacements très réguliers et d’un permis B en état de validité.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages

7. Une rémunération fixe et un variable attractif
8. Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
9. Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
10. Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
11. Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
12. Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
13. Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Description société

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