Agent d'accueil et d'information, de la police administrative et réglementatation juridique (h/f)

Informations générales Référence ba057atc-120274 Date limite de candidature 30/06/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent d'accueil et d'information, de la police administrative et réglementatation juridique (H/F) Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type : Chargé d’accueil et d’information - USA002A Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique – JUR006A Accueil physique, information, et orientation des usagers (ce qui inclut la vérification des conditions d’accès à la sous-préfecture pendant les heures d’ouverture au public) Accueil téléphonique en polyvalence Gestion du courrier arrivé en polyvalence (incluant le tri de la boite mail) Épreuves sportives Élections : statistiques - bureaux de vote - emplacements d'affichage - délégués de l'administration Transfert de dossiers CNI et passeports Rédaction de projets de courriers Rédaction de récépissés (manifestations revendicatives) Suivi des demandes de mise en œuvre du dispositif de recueil (DR) Laissez-passer mortuaire Appui administratif au bureau des actions interministérielles et de la réglementation (convocation aux réunions, suivi de l’organisation des réunions,). Votre environnement professionnel Activités du service Réglementation générale et actions interministérielles Composition et effectifs du service 1 chef de bureau (A), 2 C, 1 Service Civique Liaisons hiérarchiques Chef de bureau Secrétaire général de la sous-préfecture Sous-préfet Conditions particulières d'exercice Le poste est à temps plein (38h30). Vous bénéficiez donc de jours de congés RTT (réduction de temps de travail). Les plages horaires flexibles vous permettent de commencer votre journée entre 7h30 et 9h00 et de partir à partir de 16h00, dans la limite du respect du temps de travail établi. A votre rémunération de base s'ajoutent : Le forfait mobilité durable ; Le remboursement de vos frais de transport en commun à hauteur de 75% ; Le supplément familial de traitement si vous avez des enfants à votre charge ; Le prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50 % par l’employeur ; Temps plein Oui Rémunération Selon la grille indiciaire ou expérience antérieure Critères candidat Compétences attendues Connaissances techniques : - Connaitre l'environnement professionnel - Avoir des compétences en informatique Savoir-faire : - Savoir appliquer la réglementation - Savoir travailler en équipe Savoir-être : - Savoir accueillir - Savoir s'exprimer oralement - Avoir le sens des relations humaines - Savoir communiquer Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Sous-préfecture de Sarreguemines 4 rue du maréchal Foch 57200 SARREGUEMINES Qui contacter : M. Fabien CLARENN, secrétaire général : fabien.clarenn@moselle.gouv.fr sgc-parcours-pro@moselle.gouv.fr Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand-Est, Moselle (57) Lieu d'affectation Sous- préfecture de Sarreguemines, 57200 Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Sous- préfecture de Sarreguemines, 57200 Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Personne à contacter (mail) sgc-parcours-pro@moselle.gouv.fr