Découvrez un nouveau défi en gestion des paies
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Vous souhaitez évoluer dans une fonction qui nécessite compétences en paie et votre capacité à travailler de manière indépendante ? Vous êtes motivé par la gestion de plusieurs conventions collectives simultanément et avez l'expérience nécessaire pour établir les paies de A à Z.
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Ce poste est idéal pour vous si vous cherchez un défî intéressant qui vous permettra de développer vos compétences en législation sociale. Nous recherchons quelqu'un qui peut conseiller nos clients en ce domaine, qu'il s'agisse d'embauches, de contrats de travail, ou encore de législations spécifiques.
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Vos missions principales seront:
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* Gérer un portefeuille de clients en social, depuis leur arrivée jusqu'à leur départ
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* Etablir les paies et les charges sociales
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* Conseiller nos clients en législation sociale
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Pour réussir dans ce rôle, nous attendons que vous disposiez d'une formation bac + 2 minimum et ayez déjà acquis une première expérience, idéalement en cabinet comptable.
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Nous mettons à votre disposition toutes les ressources nécessaires pour vous aider à réussir, notamment une offre de formation conséquente, des outils informatiques performants et une méthodologie adaptée.
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En outre, vous bénéficierez d'une gestion de carrière personnalisée et dynamique dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine.
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Voici quelques-unes des raisons pour lesquelles ce poste vous intéressera:
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* Rémunération attractive avec fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation
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* Outils informatiques performants tels que la GED, Elnet
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* Large documentation juridique disponible
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