Recrutement, administration du personnel, conseil, formation ?
Le domaine des RH est si varié qu'on ne s'ennuie jamais.
Si vous partagez cet avis, notre annonce devrait vous intéresser.
Le poste :
Notre entreprise recherche un(e) chargé(e) RH,
Rattaché au directeur des ressources humaines au sein des équipes du siège social de notre groupe, vous serez amené à déployer la politique RH de l'entreprise au sein de votre périmètre, et en être le relais auprès des directeurs d'agence en région.
Dans le cadre de vos fonctions vos missions seront :
- De conseiller et assister les responsables opérationnels dans leurs problématiques RH (Droit social, formation, gestions des carrières, rémunérations, disciplinaires).
- Veiller au respect des dispositions légales en matière de droit du travail sur votre périmètre.
- Piloter les projets RH dans le cadre de la stratégie définie par la direction générale, et la direction des ressources humaines.
- Mettre en place les procédures disciplinaires adaptées : conseil aux manageurs, rédactions des courriers, suivi des procédures, assurer les entretiens disciplinaires.
- Effectuer une veille économique, juridique et sociale, et suivre l'évolution des stratégies RH des entreprises du secteur.
- Mettre en place un sourcing de candidat, alimenter le vivier, et participer aux entretiens d'embauche..
Rémunération négociable selon profil et expérience.
Mutuelle
Prévoyance
CDD 1 mois. Posssibiilité de prolongation en CDI
SJ123
INDFG
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