Développeur web (h/f)

A propos

Vous souhaitez travailler dans une collectivité dynamique,
à taille humaine où l’engagement professionnel est reconnu ? Rejoignez-nous !

Idéalement situé au cœur de la Champagne et aux portes de Paris,
l’Aube est un territoire rural offrant de grandes richesses en termes d’activités culturelles, sportives et gastronomiques.
Troyes, capitale historique de la Champagne, est une ville dotée d’un patrimoine exceptionnel, située à 1h30 au Sud de Paris par l’autoroute A5 ou par le train.
Le département connaît une croissance démographique régulière depuis une dizaine d’années, notamment en lien avec le pôle universitaire et technologique en plein développement.

Votre mission

En lien constant avec les chefs de projet, vous intégrez l’équipe de développement en charge de la réalisation et la maintenance des programmes déterminés par les chefs de projet ou le responsable du service en lien avec les parties prenantes dans le cadre de projets complets.

Vous développez et mettez en œuvre des applications informatiques ou interfaces, afin de faire le lien avec les logiciels métiers existants, ou pour créer de nouveaux outils selon les besoins de la collectivité. Vous vérifiez les conséquences de vos développements en matière de sécurité et de compatibilité technique avec les solutions existantes au sein de la collectivité, en assurez la maintenance et l'évolution. Vous documentez les applications pour les développements ultérieurs et la mise en production. Vous participez également au plan de charge du Schéma des Usages Numériques décidé par la collectivité.

Activités principales du poste

1. Conception et intégration d’applications

Au travers de méthode agile, participer activement aux développements des modules nécessaires.

Rédiger des lignes de codes, paramétrage des applicatifs, préparer et réaliser des tests des programmes, corriger des éventuels problèmes.

Participer aux échanges entre les parties prenantes, l’équipe de développement et le chef de projet pour construire et présenter l’application.

Participer à l’analyse des besoins et à l’élaboration des spécifications techniques et fonctionnelles.

Adapter les développements en traitant les dysfonctionnements, et apprécier la conformité des outils développés au regard du cahier des charges.

2. Assistance, accompagnement

Programmer et planifier les activités de développement, participer aux groupes de travail et réunions d'information des utilisateurs.

Prendre en compte des évolutions demandées, accompagner des utilisateurs aux changements techniques et assister au démarrage de l’application.

Participer aux maintenances identifiées par le Chef de projet et maintenir en condition opérationnelle des applications.

Fournir une documentation technique et des guides destinés aux utilisateurs.

3. Veille technologique

Anticiper les évolutions des produits et systèmes et leur incidence sur les développements à réaliser ou à maintenir, rechercher les informations techniques ciblées, réaliser des POC.

Le profil idéal

Compétences et qualités requises

4. Maîtrise des technologies : PHP, MYSQL, HTML/CSS, JQUERY, ORACLE, XML, LINUX

5. La connaissance de BOOTSTRAP, NODE.JS, GIT serait un plus

6. Capacité au travail d’équipe et aisance relationnelle

7. Rigueur, méthode, sens développé de l’écoute, autonomie

8. Faire preuve de logique et de curiosité

9. Forte capacité d’analyse et de synthèse



Diplôme et expérience souhaités

10. De formation initiale DUT en informatique (Bac+2) ou expérience professionnelle dans un poste similaire souhaitée.



Avantages

· Régime indemnitaire + prime annuelle

· Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine ou forfait annuel de 20 jours, sous réserve des contraintes du poste

· Opportunités de formation et d’évolution professionnelle

· Jusqu’à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires

· Compte Epargne Temps monétisable

· Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit

· Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur

· Offre variée du comité d’œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales…)

· Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l’employeur



Poste ouvert au cadre d'emploi de technicien. Candidature à adresser avant le 17/10/25.



Si le candidat retenu n’a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.

Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.