Présentation de la société
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
* 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
* 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
* Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, ...
* Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
* Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
* Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...
Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !
L'entreprise accompagnée et les missions
L’entreprise et son contexte :
Nous accompagnons une grande entreprise industrielle bretonne, reconnue pour son innovation dans la transformation de son secteur, dans le recrutement d’un Directeur Data H/F en CDI.
Au cœur de sa DSI, cette société fait face à un enjeu stratégique : rendre accessibles et exploitables des volumes de données jusqu’ici cloisonnés dans des applications métier complexes.
L’objectif : libérer et valoriser la donnée afin de l’intégrer à une IA Factory, avec un fort impact sur la performance et la prise de décision de l’entreprise.
Vous vous sentez capable d’incarner cette transformation, dans un contexte où la donnée devient un actif clé de l’innovation et de la compétitivité ? Alors ce poste est fait pour vous !
Le poste :
En tant que Directeur Data, vous aurez la responsabilité de :
* Définir et piloter une stratégie pour accéder, sécuriser et mettre à disposition les données issues d’un SI riche et complexe,
* Garantir la disponibilité des données pour la Data / IA Factory et permettre leur exploitation à grande échelle,
* Collaborer avec les équipes IT et métiers pour comprendre les processus, lever les freins et assurer l’ouverture des silos applicatifs,
* Porter une approche orientée résultats, avec une forte exigence de fiabilité et d’efficacité,
* Insuffler une culture data-driven et positionner la donnée comme un levier central de création de valeur, etc.
Profil
Ce que vous apportez :
Issu d’une formation supérieure en informatique, data ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative en direction data, architecture SI ou gouvernance de données dans un environnement complexe.
Vos atouts :
* Data & SI : maîtrise de la gouvernance et de l’intégration de données, bonne compréhension des environnements applicatifs complexes.
* Stratégie & pilotage : vision globale, capacité à définir une feuille de route et à assurer des résultats tangibles.
* Leadership & communication : aisance relationnelle pour naviguer dans une grande organisation, savoir convaincre et imposer une vision.
* Une appétence pour l’IA et ses usages constitue un plus.
Des compétences équivalentes sont étudiées. Votre profil doit surtout refléter une forte proactivité et une capacité à transformer un système existant en profondeur.
Avantages
Conditions de travail :
* Rémunération : jusqu'à 75 K€ voire 80K€ selon profil, sur 13 mois
* Localisation : Rennes
* Télétravail possible 2 jours par semaine
* Des déplacements réguliers à la maison mère en Bretagne (frais de déplacement pris en charge)
* Tickets restaurant
Les "+" du poste :
* Une opportunité rare de prendre les rênes de la stratégie data d'un grand groupe
* Porter un projet à fort impact, en lien direct avec la direction générale
* Prend part à une forte démarche d'innovation, dans un grand groupe
Le process de recrutement :
* Traitement de la candidature et RDV avec Nicolas d'Externatic
* Entretien avec le directeur Innovation, le DSI et le responsable Digital Factory
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