AFD.TECH part of Accenture, spécialiste du conseil en IT et Télécommunications, a rejoint le groupe Accenture en 2022. Accenture est le Leader mondial des services aux entreprises et administrations, avec une expertise de pointe dans les domaines du numérique, du cloud, et de la sécurité. C'est aussi une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.
En 2025, AFD.Tech, filiale d'Accenture, regroupe plus de 2000 talents répartis dans 3 pays (France, Belgique et Maroc), pour un chiffre d'affaires annuel de plus de 130M€. 1. Facilitation du cadre Agile
- Organiser et animer les cérémonies Scrum (Daily Stand-up, Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective).
- Accompagner l'équipe dans l'adoption et l'amélioration continue des pratiques Agile.
- Supprimer les obstacles et s'assurer que l'équipe dispose des ressources nécessaires.
- Encourager la collaboration et la communication au sein de l'équipe.
2. Amélioration continue et performance de l'équipe
- Mettre en place des indicateurs de performance Agile (velocity, burndown chart, lead time, etc.).
- Favoriser une culture du feedback et d'apprentissage continu.
- Aider l'équipe à identifier et à résoudre les dysfonctionnements.
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques du développement agile.
3. Accompagnement des parties prenantes
- Collaborer étroitement avec le Product Owner pour garantir un backlog clair et bien priorisé.
- Assurer la communication entre les équipes de développement, le Product Owner et les parties prenantes.
- Former et sensibiliser les équipes métier aux principes Agiles.
4. Gestion des risques et résolution des problèmes
- Identifier et anticiper les risques pouvant impacter les sprints.
- Aider à la résolution des conflits et proposer des solutions adaptées.
- Assurer une veille méthodologique et technologique.
Compétences requises
Compétences techniques
- Maîtrise du cadre Scrum et des méthodologies Agile (Kanban, SAFe, LeSS, etc.).
- Expérience en animation des cérémonies Agile.
- Connaissance des outils de gestion Agile (JIRA, Confluence, Trello, Azure DEVOPS).
- Compréhension des enjeux du développement logiciel et des cycles de vie produit.
Compétences comportementales (Soft Skills)
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à fédérer et motiver une équipe.
- Esprit analytique et aptitude à la résolution de problèmes.
- Pédagogie et capacité d'adaptation.
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