Présentation de la société
Leader Européen de l'agro-logistique, le groupe Sénalia est une union de coopératives et de négociants spécialisés dans la logistique, le transit et le stockage de céréales, à destination de l'export, de l'agro-industrie ou de l'agroalimentaire, sur le port de Rouen.
Description
Nous recrutons un Technico-commercial logistique céréales H/F via la société Lucy&Co., cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines.
Vos missions :
Vous êtes garant des bonnes relations entre Sénalia et les différentes coopératives et négociants.
* Vous diagnostiquez les besoins spécifiques de chaque organisme stockeur (OS), vous détectez les opportunités et contribuez activement à la construction des offres répondant à leurs besoins.
* Vous conseillez et accompagnez les OS pour utiliser les outils et les services mis à disposition par Sénalia.
* Vous traitez les remarques et les litiges et proposez des solutions à mettre en œuvre.
* Vous définissez et organisez les programmes d'exploitation en lien avec le Responsable Logistique Céréales.
* Vous analysez l'évolution des livraisons, établissez des bilans et proposez des actions.
* Vous assurez une veille technique et réglementaire et vous développez une communication permettant de faire respecter les règles d'hygiène, de sûreté et de sécurité.
Profil
De formation supérieure en agriculture, vous avez une excellente connaissance du marché des céréales et du fonctionnement des OS.
Facilitateur, vous appréciez être au cœur d'une activité logistique aux multiples acteurs.
Votre intérêt pour les relations et votre organisation vous permettent de proposer un service fiable à nos OS et ainsi participer au bon fonctionnement de la filière céréalière.
Processus de recrutement :
1. Vous nous envoyez votre CV à l'adresse : recrutement@lucyandco.fr (ref. SENA2406).
2. L'un de nos chargés de recrutement prend contact avec vous.
3. Vous avez un 1er entretien en visio avec le responsable du recrutement.
4. Vous avez un 2ème entretien sur site avec des opérationnels de l'entreprise.
5. Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines.
6. Bienvenue dans l'équipe !
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