Et si vous pilotiez des chantiers à forte valeur technique au sein d'une PME solide et reconnue depuis 1950 ? Dans le cadre de son développement et de la création d'un nouveau poste, notre partenaire - PME historique implantée à Metz - renforce son équipe travaux. Spécialisée en courants forts et courants faibles, l'entreprise accompagne une clientèle professionnelle (tertiaire, industrie, bâtiment) de l'étude à la mise en service. Son ADN ? Stabilité et vision long terme Confiance et autonomie Montée en compétences continue Engagement fort dans la transition énergétique et les bâtiments intelligents Votre rôle : Rattaché(e) au Responsable d'Affaires et en lien étroit avec le Conducteur de Travaux, vous pilotez plusieurs chantiers (périmètre Lorraine et ponctuellement Alsace/Reims) en garantissant sécurité, qualité, délais et rentabilité. Vous encadrez des équipes de 3 à 20 personnes (interne et sous-traitants selon la taille des opérations). Organisation & pilotage - Répartir les tâches selon les compétences - Définir les méthodes d'exécution - Établir les plannings travaux - Contrôler l'avancement et la conformité - Réaliser essais, mises en service et auto-contrôles - Assurer la rentabilité des opérations Management & coordination - Encadrer et fédérer les équipes chantier - Anticiper les besoins en personnel - Vérifier les qualifications et habilitations - Valider les pointages - Coordonner les autres corps d'état - Votre leadership vous permet d'embarquer vos équipes, même dans des contextes multi-intervenants exigeants. Suivi technique & qualité - Garantir le respect des consignes sécurité et environnement - Contrôler la qualité des matériaux - Identifier et traiter les non-conformités - Proposer des actions correctives - Détecter les travaux supplémentaires potentiels Gestion & approvisionnement - Suivre les approvisionnements - Définir les besoins en matériel et outillage - Tenir à jour le dossier chantier - Reporter régulièrement sur l'avancement. CDI - Temps plein Horaires : du lundi au vendredi - travail en journée Rémunération : 30 000 € à 38 000 € brut/an selon profil Déplacements ponctuels si chantier en dehors du périmètre lorrain. Avantages : - Épargne salariale - RTT - Titres restaurant - Véhicule de service - GSM professionnel - Prime de Partage de la Valeur (PPV) - CADHOC / Chèques culture Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - PME stable et reconnue depuis plus de 70 ans - Projets variés en tertiaire et industrie - Structure à taille humaine - Autonomie réelle dans la gestion de vos chantiers - Vision long terme et engagement environnemental Transmettez nous votre candidature. Échangeons sur votre parcours et vos ambitions !
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