Meent accompagne l’Organisation Internationale de la Francophonie (OIF) dans le recrutement de son/sa Directeur(trice) du CIJF (Comité International des Jeux de la Francophonie) en CDI.
L’Organisation internationale de la Francophonie (OIF) regroupe 93 États et gouvernements (56 membres, 5 membres associés et 32 observateurs) répartis sur les cinq continents, rassemblés autour du partage de la langue française. Consciente des liens que crée cette langue commune, l’OIF œuvre au service de la paix, de la coopération, de la solidarité et du développement durable.
Sous l’autorité de l’Administratrice de l’OIF, par délégation de la Secrétaire générale, le/la Directeur(trice) du CIJF aura pour missions de :
* Préparer, superviser et organiser les Jeux de la Francophonie, selon le plan stratégique de l’OIF ;
* Définir et faire appliquer les règles relatives aux Jeux ;
* Proposer des innovations en lien avec la stratégie de l’OIF ;
* Développer la transversalité du sport via les actions de plaidoyer et de programmation ;
* Élaborer la programmation du CIJF ;
* Organiser les réunions du Conseil d’Orientation et les réunions préparatoires des Jeux ;
* Co-élaborer le cahier des charges avec le CNJF et s’assurer de son application ;
* Concevoir et négocier les parrainages ;
* Gérer les protocoles en lien avec les services concernés ;
* Consulter les partenaires (CONFEJES, opérateurs, fédérations sportives…) ;
* Évaluer chaque édition avec le CNJF ;
* Participer à l’identification et la sélection des futurs pays hôtes des Jeux de la Francophonie ;
* Suivre les lauréats des Jeux (artistes, sportifs, créateurs) ;
* Maintenir de bonnes relations de coopération avec les partenaires ;
* Veiller au respect de la charte d’éthique ;
* Valoriser l’image de l’OIF avant, pendant et après les Jeux ;
* Intégrer la dimension sportive dans les projets de l’OIF ;
* Représenter l’OIF dans les événements liés aux Jeux de la Francophonie et au sport ;
* Fédérer et diriger l’équipe du CIJF (culture, sport, communication, partenariat, comptabilité) : 4-6 personnes en temps normal avec une croissance à l’approche des Jeux ;
* Diriger et coordonner les différents experts qui seront mobilisés sur la préparation et l’organisation des Jeux ;
* Gérer les ressources humaines, financières et matérielles du CIJF.
Le/la candidat(e) doit
* Être ressortissant(e) d’un des 56 États ou gouvernements membres de l’OIF ;
* Être titulaire d’un Doctorat ou Master 2 dans un domaine pertinent (sport, sciences sociales, éducation, communication, etc.) ;
* Justifier d’au moins 10 ans d’expérience pertinente, dont 5 ans dans des fonctions de direction ;
* Justifier d’une solide expérience sur des fonctions liées à l’organisation de grands événements sportifs.
Avoir une bonne connaissance
* Des Jeux de la Francophonie ;
* Du mouvement sportif international ;
* De la Francophonie institutionnelle et des organisations de coopération ;
* Idéalement, être doté d’une sensibilité au monde de la culture.
Avoir
* Un bon sens de l’organisation ;
* Une forte intégrité, sens des responsabilités et aptitude au travail en équipe ;
* Une capacité à diriger et motiver une équipe dans un contexte interculturel ;
* Une parfaite maîtrise du français, avec de solides compétences rédactionnelles ;
* La connaissance d'autres langues internationales notamment l’anglais est souhaitée ;
* Une bonne maîtrise des outils numériques.
Type de contrat : CDI
Lieu : Paris (75)
Début du contrat : ASAP
Rémunération : Selon profil & expérience
Statut et grade : Emploi à recrutement international / Niveau D, grade à partir de D1-1
Durée de l’engagement : 3 ans renouvelables (avec période probatoire de 6 mois)
Seules les candidatures via cette plateforme et comprenant
* Un CV (2 pages max.) ;
* Une lettre de motivation en français (2 pages max.) seront considérées.
Autres avantages
* Prise en charge du transport A/R (lieu de recrutement ↔ lieu d’affectation) ;
* Indemnité de première installation ;
* Allocations et indemnités prévues par le Statut du personnel ;
* Participation au régime de prévoyance de l’OIF.
À la recherche de tous les talents, Meent s’engage en faveur de l’égalité. Toutes les candidatures seront examinées sans considération de race, couleur, religion, sexe, âge, pays d’origine, handicap, ou données génétiques.
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